Chargé de mission - Appui à la Direction

Placé auprès de la Direction du CCAS et rattaché au service Administration générale, le chargé de mission H/F assure un appui transversal, stratégique et opérationnel dans le pilotage des politiques sociales et des projets de l’établissement.

Il contribue au suivi, à la structuration et à la valorisation des actions du CCAS en lien avec les services, partenaires institutionnels et acteurs du territoire.

Poste sans encadrement hiérarchique direct.

Qualifications et connaissances :

De préférence d'un niveau Master dans les domaines de l’administration publique, des politiques sociales, du développement territorial ou du management public ;

Expérience appréciée au sein d’une collectivité territoriale, d’un CCAS ou d’un établissement public ;

Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des politiques sociales ;

Connaissance des procédures administratives, des dispositifs de financement et du fonctionnement partenarial institutionnel.

Compétences attendues :

Capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction ;

Maîtrise de la conduite et du suivi de projets ;

Aptitude à travailler en transversalité et à coordonner plusieurs interlocuteurs ;

Capacité à gérer des priorités et à travailler dans des délais contraints ;

Maîtrise des outils bureautiques et des outils de pilotage.

Qualités relationnelles :

Sens de l’organisation et rigueur ;

Autonomie et capacité d’initiative ;

Réactivité et adaptabilité ;

Qualités relationnelles et sens du travail en équipe ;

Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.