Chargé(e) de la commande publique

GUINGAMP-PAIMPOL AGGLO

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 6 juin 2026Date limite : 6 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

GUINGAMP-PAIMPOL AGGLO

Lieu de travail

11, Rue du Maréchal Joffre, Guingamp (Côtes d'Armor (22))

Département / Région

Côtes d'Armor (22) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

6 juillet 2026

Date de prise de poste

4 août 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classe

Métier(s)

Acheteur ou acheteuse public

Famille de métiers

Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique

Temps de travail

Complet

Descriptif de l'emploi

Entre terre et mer, Guingamp-Paimpol Agglomération est un territoire dynamique mêlant ville, ruralité et littoral, avec ses espaces naturels préservés, le tourisme, les activités maritimes et agricoles. De la Baie de Paimpol jusqu'à la Vallée des Saints, l'agglomération regroupe 57 communes et 76 400 habitants. Ses 24 compétences (développement économique, mobilité, environnement, eau et assainissement, culture, sports, etc.) sont mises en oeuvre par près de 450 agents, au service d'un projet de territoire ambitieux et solidaire, soutenu par un budget 2026 de 156 millions d'euros.

Offres similaires par email

Recevez les nouvelles offres en Côtes d'Armor (22) — Administrative.

Profil recherché

De formation juridique, vous maîtrisez la réglementation de la commande publique et souhaitez contribuer à un achat public sécurisé, performant et durable au sein de Guingamp-Paimpol agglomération.

Compétences et qualités attendues :

Connaissances juridiques : droit de la commande publique, fonctionnement des collectivités, règles budgétaires et comptables.
Maîtrise des procédures : passation, notification, suivi et ajustements des marchés publics, rédaction de documents administratifs.
Compétences rédactionnelles : rédaction de pièces de marché, notes, comptes rendus, courriers et rapports d'analyse.
Maîtrise des outils bureautiques : excellente pratique de Word, Excel et d'outils de suivi ; connaissance de SIS Marchés et CIRIL appréciée.
Organisation et méthode : rigueur, sens des priorités, capacité à piloter plusieurs dossiers en parallèle et à respecter les échéances.
Sens du service et pédagogie : aptitude à conseiller, accompagner et sensibiliser les services opérationnels et les partenaires.
Qualités personnelles : autonomie, réactivité, discrétion, loyauté, esprit d'équipe, force de proposition.

CONDITIONS DU POSTE

Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle. CDD de droit public de 3 ans, renouvelable, conformément au statut de la fonction publique. Proposition d'un CDI en cas de renouvellement, après 6 ans de service effectifs.

Poste à temps complet, basé à Guingamp (10 min. à pied de la gare LGV de Guingamp)

Cycle de travail au choix : 36h, 38h ou 40h/semaine

Télétravail 1 à 2 jours par semaine après une période en présentiel de 6 mois

Régime indemnitaire (IFSE)

Accès au Comité National d'Action Sociale (CNAS) et amicale du personnel,

Participation employeur mutuelle (17,5€) et prévoyance (17.5€),

Carte restaurant UP

Prise en charge des titres d'abonnement de transport en commun ou location de vélo à hauteur de 75%

Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) via le lien https://guingamp-paimpol-agglo.nous-recrutons.fr/ avant le 06/07/2026.

Il est également possible d'adresser votre candidature par voie postale à M. Le Président de Guingamp-Paimpol Agglomération 11 rue de la Trinité 22200 GUINGAMP.

Le jury est programmé le jeudi 09 juillet matin