Chargé(e) de prévention, santé au travail et développement des compétences

Commune de plus de 8 000 habitants située au cœur de la métropole stéphanoise, Sorbiers développe un service public de proximité ambitieux au bénéfice de ses habitants et de ses agents.

Dans un contexte d'évolution de l'action publique et d'amélioration continue de la qualité de vie au travail, la collectivité recherche un(e) chargé(e) de prévention, santé au travail et développement des compétences

Rattaché(e) à la responsable des ressources humaines, vous participez activement à la mise en œuvre de la politique RH de la collectivité et contribuez au développement d'une culture de prévention et d'accompagnement des agents.

Connaissances

• Fonction publique territoriale ;
• Réglementation en matière de santé et sécurité au travail ;
• Formation professionnelle ;
• Outils bureautiques.

Compétences

• Capacités d'analyse et de synthèse ;
• Qualités rédactionnelles ;
• Gestion de projets ;
• Sens de l'organisation et rigueur.

Qualités personnelles

• Sens de l'écoute ;
• Discrétion professionnelle ;
• Autonomie ;
• Aptitude au travail en transversalité ;
• Goût pour le contact humain.