Coordinateur "cadre de vie, citoyenneté et vivre ensemble" - GUSP (Gestion Urbaine et Sociale de Proximité) (H/F) /R

Situées à 1h de Paris (A1, train direct Paris Nord), la Communauté de Communes du Pays Noyonnais (33 000 habitants - 600 agents - 50 M€) et Noyon sa ville centre " Ville d'Art et d'Histoire " offrent un cadre de vie attractif riche en patrimoine et services.

Noyon compte 2 quartiers prioritaires Politique de la Ville : le quartier Saint-Siméon dont le renouvellement urbain est achevé, le quartier Beauséjour classé PRIR depuis 2014 dont le projet doit entrer en phase opérationnelle (7 études urbaines et de programmation réalisées ayant permis d'établir les éléments du programme : armature urbaine et aménagement des berges du canal et d'espaces publics, réhabilitation d'une école en espace socioculturel, démolition de la maison pour tous, réhabilitation du parc social soit 17,8 M€ total. Une OPAH (5,2 M€) complètera ce programme.

Le PRIR de Noyon s'inscrit dans une véritable dynamique de développement social urbain (Conseil Local de Sécurité et Prévention de Délinquance, le centre social et les 5 Maisons Pour Tous).

La ville de Noyon recrute un coordinateur "cadre de vie, citoyenneté et vivre ensemble" - GUSP (Gestion Urbaine et Sociale de Proximité) (H/F).

La GUSP renvoie à une diversité d'actions dans des domaines variés comme le technique (entretien, maintenance, et réhabilitation du patrimoine locatif, espaces verts, voirie, éclairage...), la gestion sociale (dynamisation du tissu associatif, soutien aux initiatives habitantes...), et la gestion de proximité (équipements et services de proximité, terrains de sport, places publiques, appropriation des espaces publics...), impliquant ainsi de nombreux acteurs (services/partenaires).

Permis B

Diplôme(s)/concours : Formation et si possible expérience en développement social et urbain, et/ou gestion urbaine, politique de la ville, démocratie participative

Savoirs :

• Maitriser les techniques d'ingénierie de projet
• Disposer de connaissances théoriques et opérationnelles sur les dispositifs de participation des habitants et de Gestion Urbaine et Sociale de Proximité
• Connaître le fonctionnement des collectivités territoriales et les bases en aménagement, urbanisme et habitat

Savoirs faire :

• Maitriser l'outil informatique et des logiciels de bureautique courants (traitement de texte, tableurs...)
• Maitriser les techniques de mobilisation et d'animation des partenariats, capacité à fédérer et favoriser les échanges

Savoirs être :

• Disposer de qualités relationnelles
• Être rigoureux(se), méthodique, autonome et avoir le sens de l'organisation
• Avoir des capacités d'écoute, d'échange, de persuasion, d'analyse et de synthèse
• Être à l'aise avec l'expression écrite et orale
• Être force de proposition et pratiquer le "aller vers "

Conditions d'exercice :

• Déplacements fréquents sur le territoire
• Présence de terrain régulière dans les quartiers concernés
• Horaires irréguliers (réunions ponctuelles en soirée voire weekend)