Coordinateur du service enfance jeunesse et scolaire (h/f)

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services et de son adjointe, au sein d'une équipe de 4 agents, le ou la coordinateur(trice) assure la coordination des ALSH et des ATSEM.

Missions générales du poste :

• Planification et organisation des projets de la collectivité
• Conduire les projets et impulser ne dynamise au sein des équipes
• Organisation et contribution à la gestion administrative, budgétaire et financière des services
• Coordination avec la CAF
• Initier et développer tout projet partenariale valorisant es services
• Rechercher des subventions et des financements
• Rendre compte aux instances politiques des actions effectuées
• Gérer l’offre de service dans le respect des budgets

Conditions de travail :

• Déplacements sur les différents sites de la ville
• Horaires fixes
• Réunion en dehors du temps de travail
• Télétravail

Compétences requises :

• Savoirs faire :

-Concevoir et animer des réunions

-Capacités rédactionnelles

-Transmettre des informations

-Travailler en équipe

• Capaciter à communiquer
• Maitrise des logiciels Outlook, Word, Excel, CIRIL

-Connaissance de la règlementation et de la législation

• Savoirs être :
• Être Autonome
• Avoir l'esprit d'initiative
• Savoir travailler en équipe
• Savoir s'organiser et gérer les priorités
• Respecter la confidentialité
• Rigueur,
• Discrétion professionnelle
• Information et communication orale
• Sens du service public

Formation et diplôme requis :

• BPJEPS – DEJEPS
• Concours animateur ou rédacteur

Contraintes liées au poste :

• Station debout prolongée
• Gestes répétitifs
• Rythme soutenu
• Soirée et weekend de manière ponctuelle

Horaire de travail :

Temps de travail effectif : 38 heures (8h30 à 12h00 et 13h30 - 17h30 sauf jeudi 13h30 – 18h00)

Informations complémentaires et dépôt de candidature :

• Rémunération statutaire Catégorie B (Cadre d’emplois des rédacteurs)
• Régime indemnitaire (IFSE et CIA)
• Adhésion au CNAS
• Participation employeur complémentaire santé + prévoyance.
• 25 congés annuels
• 18 RTT