Blason de Sélestat

Directeur de l'Archéologie et de la Recherche Scientifique

Archéologie Alsace - Centre de conservation et d'étude Bas Rhin - Haut Rhin

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 11 août 2026Date limite : 11 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Archéologie Alsace - Centre de conservation et d'étude Bas Rhin - Haut Rhin
Lieu de travail
11 rue Jean François Champollion, Sélestat (Bas-Rhin (67))
Département / Région
Bas-Rhin (67) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Culturelle
Date limite
11 septembre 2026
Date de prise de poste
7 décembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché de conservation du patrimoine Attaché principal de conservation du patrimoine Conservateur du patrimoineVoir la grille
Métier(s)
Directeur ou directrice d'établissement patrimonial
Famille de métiers
Culture > Patrimoines
Temps de travail
Complet
Management
true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché principal de conservation du patrimoine (IM 505811).

Salaire brut mensuel
2 486 € — 3 992
Salaire net estimé
1 973 € — 3 169

Descriptif de l'emploi

Mission de direction opérationnelle au sein d’un établissement public (syndicat mixte ouvert) compétent en matière d’archéologie sur le territoire alsacien.

DIRECTION

  • Appui au Directeur Général dans le pilotage de l’établissement
  • Pilotage de l’archéologie préventive
  • Pilotage du conseil aux aménageurs
  • Participation aux instances de direction, de stratégie et de politique scientifique
  • Responsabilité de l'hygiène et de la sécurité des chantiers par délégation du chef de l'établissement

MANAGEMENT :

  • Pilotage de la direction de l’archéologie et de la recherche scientifique
  • Management délégué des responsables d’unités opérationnelles
  • Management des ressources et de la préparation technique des opérations
  • Management et coordination du plateau technique (infographie, édition des rapports d’opérations)

MISSIONS TRANSVERSALES

  • Coordination de la mission d'accompagnement de l'aménagement du territoire
  • Management de projets

MISSION SCIENTIFIQUE

  • Pilotage de la politique scientifique de l’établissement.

MISSION TECHNIQUE

*Coordination de l'hygiène et de la sécurité sur les chantiers

  • Coordination technique des opérations

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Profil recherché

Aptitudes managériales (encadrement et motivation d’équipe, conduite de réunion, accompagnement au changement, gestion de conflit…).

Maîtrise de la conduite de projets

Maîtrise de la réglementation archéologique

Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité relatives aux opérations d'archéologie préventive

Maîtrise des sources de financements du secteur de la recherche archéologique

Connaissance de l'environnement institutionnel et des partenaires en archéologie

Sens de l'organisation, de la planification, méthode, rigueur

Qualités relationnelles

Capacités rédactionnelles

Autonomie, sens de l'initiative et respect de l'organisation collective

Capacité d'évaluation des projets

Maitrise budgétaire et des ressources affectées

Compétences scientifiques dans le domaine de l’archéologie

Maîtrise des fondamentaux de l'aménagement du territoire et des documents d'urbanisme concernant l'archéologie

Savoir convaincre et négocier

Connaissance et mise en œuvre des règles disciplinaires de la fonction publique territoriale

Contraintes spécifiques au poste

Grande disponibilité et horaires adaptables, dont les fins de journées, déplacements, y compris certaines manifestations en soirée et week-end. Limitation des congés isolés sur les plages de travail en commun de la direction (lundis & mardis).

Mise en œuvre loyale et solidaire des décisions prises et confidentialité spécifique appliquée aux données de la direction.

Polyvalence ; gestion de projets ; capacité de gestion de tâches simultanées ; maîtrise de l’outil informatique et des technologiques numériques ; capacité à développer et entretenir des réseaux professionnels.

Tenue vestimentaire soignée en représentation officielle

Mobilité : déplacements fréquents sur les opérations archéologiques

Modalité congés annuels

Selon les modalités du guide de l'agent et en concertation avec les membres de la direction pour assurer la continuité de service

Contact et modalités de candidature

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