Blason de Tremblay-en-France

Directeur du Centre Technique Municipal (h/f)

Tremblay-en-France

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 24 septembre 2026Date limite : 31 octobre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Tremblay-en-France
Lieu de travail
Mairie, 18 boulevard de l'Hôtel de Ville, Tremblay-en-France (Seine-Saint-Denis (93))
Département / Région
Seine-Saint-Denis (93) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
31 octobre 2026
Date de prise de poste
22 novembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Ingénieur Ingénieur principal
Métier(s)
Responsable des services techniques Responsable des bâtiments
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Temps de travail
Complet

Descriptif de l'emploi

Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services Techniques, la Directrice / le Directeur du Centre Technique Municipal dirige, coordonne, anime et gère les moyens humains, techniques, matériels et financier de l'ensemble des services techniques opérationnels du CTM. vous aurez pour missions :

Vos activités :

  • Participe au collectif de direction des services techniques
  • Défini avec les responsables du CTM les procédures d'intervention
  • Assure la gestion des personnels sous sa responsabilité
  • Encadre les responsables du CTM, surveille la réalisation des travaux des différents services du CTM
  • Veille à l'application des règles d'hygiène et de sécurité
  • Participe à l'élaboration et au suivi du budget
  • Recense les besoins des services pour la préparation budgétaire
  • Rédige les cahiers des charges des consultations en collaboration avec la cellule de direction du CTM
  • Analyse de façon dynamique l'activité du CTM
  • Contribue à l'élaboration du rapport d'activité annuel

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Profil recherché

Issu d'une formation technique supérieure, vous justifiez d'une expérience confirmée à un poste similaire en collectivité. Rigoureux(se), vous avez le sens de l'organisation et savez faire preuve d'autonomie. Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez travailler en équipe et en transversalité avec les services.

Compétences et formations requises :

  • Capacité d'écoute et de communication ;
  • Gestion des conflits ;
  • Sens de l'initiative et du travail en équipe (pour améliorer la cohésion)
  • Capacité à encadrer (expérience indispensable)
  • Savoir analyser les besoins opérationnels et fonctionnels
  • Pratiques avancées des outils informatiques (bureautique)
  • Capacité à travailler en mode projet (méthodologie de travail et de management).
  • Connaissance technique des métiers du bâtiment et du domaine public
  • Connaissance et application des normes techniques et de sécurité
  • Connaissance de la règlementation hygiène et sécurité
  • Connaissance des principes de la comptabilité publique et des règles de la commande publique.

Spécificités liées au poste :

  • Déplacements fréquents avec mise à disposition d'un véhicule avec remisage à domicile.
  • Forte disponibilité pour nécessité de service, gestion d'aléas...
  • Téléphone professionnel.

Cadre d'emploi : Filière technique - Cat A - cadre d'emploi des Ingénieurs

Poste à temps complet 39h00 - 23 RTT

Rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Complément de rémunération - Complément Indemnitaire Annuel (CIA) - Participation mutuelle et prévoyance - CNAS - Restaurant municipal -

Contact et modalités de candidature

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