Directeur général adjoint de collectivité ou d'établissement public (h/f)

Commune de Saint-Claude

Cat. CTitulaireComplet

Publiée le 3 juin 2026Date limite : 3 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Commune de Saint-Claude

Lieu de travail

Ange des rues Maréchal Foch et des Officiers, Saint-Claude (Guadeloupe (971))

Département / Région

Guadeloupe (971) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

3 juillet 2026

Date de prise de poste

1 novembre 2026

Ouvert aux contractuels

Non

Grade(s) de recrutement

Attaché Attaché principal Ingénieur Ingénieur principalVoir la grille

Métier(s)

Directeur ou directrice général adjoint de collectivité ou d'établissement public

Famille de métiers

Pilotage > Direction générale

Temps de travail

Complet

Management

true

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché principal (IM 505 → 811).

Salaire brut mensuel

2 486 € — 3 992 €

Salaire net estimé

1 973 € — 3 169 €

contribue à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration, sous la responsabilité de l'équipe politique, d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique ;
dirige les services et pilote l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies.

Recevez les nouvelles offres en Guadeloupe (971) — Administrative.

SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
politiques publiques locales ;
fondements de l'action publique et des libertés publiques ;
processus de décision des exécutifs locaux ;
environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques ;
modes de gestion des services publics locaux ;
principes du management opérationnel ;
principes du développement et de l'aménagement local ;
méthodes d'analyse et de diagnostic ;
partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité ;
réglementations applicables aux collectivités ;
théories du leadership et du management
méthodologie et outils du management par objectif, ingénierie de projet ;
communication interpersonnelle ;
méthodes et outils d'évaluation des politiques publiques ;
statut de la fonction publique territoriale ;
risques juridiques et financiers liés à la gestion locale.
SAVOIRS GÉNÉRAUX :
sociologie des organisations publiques ;
cadre juridique et conventionnel ;
droit privé applicable ;
gestion financière et contrôle de gestion ;
analyse d'indicateurs et mesure d'écarts ;
règles et procédures budgétaires et comptables de la comptabilité publique ;
réglementation fiscale (subventions, délégations) ;
architecture des systèmes d'information ;
techniques d'animation et de dynamique de groupes ;
techniques de communication internes/externes ;
méthodes et techniques de concertation et de négociation ;
techniques du marketing territorial ;
gestion des ressources humaines.