DIRECTION GENERALE ADJOINTE ADMINISTRATION GENERALE RESSOURCES ET SERVICES A LA POPULATION

Participer au collectif de direction générale et représenter son secteur au sein de la collectivité.

Coordonner les directions et services de son secteur et par délégation.

Mettre en œuvre, réguler, contrôler et évaluer l'activité des services.

Encadrement et animation des équipes de direction.

Elaboration et suivi des budgets.

Pilotage des projets stratégiques et transversaux.

Définition et suivi des indicateurs de performance.

Conduite de démarches d'évaluation des politiques publiques.

Développement des coopérations avec les partenaires institutionnels.

Gestion des risques et sécurisation des procédures.

Contribution à la qualité du dialogue social et à la prévention des conflits.

Mise en œuvre d'une démarche d'innovation et de modernisation de l'action publique.

Manager expérimenté, vous disposez d'une solide connaissance de l'environnement territorial et des enjeux des collectivités locales. Vous alliez expertise technique, vision stratégique et capacité à fédérer les équipes autour de projet ambitieux.

Expérience exigée en Direction de pôles ou Direction générale adjointe en collectivités territoriales de strate comparable.

Capacité à synthétiser des problématiques pluridisciplinaires (juridiques, financières, humaines...) pour proposer des scénarios d'arbitrage clairs à l'exécutif et à la Direction Générale.

Maitrise des règles statutaires, juridiques et financières applicables aux collectivités territoriales.

Aisance relationnelle et capacité de représentation.

Rigueur, organisation et discrétion professionnelle.