Gestionnaire comptable

Communauté de communes intercom de la vire au noireau

Cat. BContractuelOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Communauté de communes intercom de la vire au noireau

Lieu de travail

20 rue d'Aignaux - vire, Vire Normandie (Calvados (14))

Département / Région

Calvados (14) — Normandie

Type d'emploi

Contractuel

Catégorie

Catégorie B

Filière

Administrative

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint adm. principal de 1ère classe Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint administratif Rédacteur Rédacteur principal de 1ère classe Rédacteur principal de 2ème classeVoir la grille

Métier(s)

Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable

Famille de métiers

Finances > Gestion et ingénierie financière

Temps de travail

Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel

1 802 € — 1 851 €

Salaire net estimé

1 430 € — 1 469 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Sous la direction du responsable du service Financier, au sein du service Finance, vous serez en charge de diverses missions essentielles au bon fonctionnement du service.

Missions et conditions d'exercice

Missions principales:

Connaître les principes des finances publiques locales,
Connaître la comptabilité d'engagement,
Maîtriser l'outil bureautique et une connaissance du logiciel de gestion Berger Levrault serait appréciée,
Réceptionner, vérifier, enregistrer et classer les pièces comptables, dématérialisées ou physiques,
Procéder à la liquidation des factures après validation des services faits,
Instruire, liquider, mandater les factures et autres dépenses sur la base des justificatifs nécessaires, contrôle du disponible budgétaire,
Rédiger des documents administratifs et comptables (certificats administratifs...)
Classer, archiver les pièces et documents comptables,
Identifier une difficulté sur une opération comptable et proposer une alternative,
Contribuer au respect du délai global de paiement,
Suivre et traiter les recettes encaissées à régulariser et établir les titres correspondants sur la base des justificatifs requis, en s'assurant de leur conformité,
Participer à la veille de l'activité quotidienne du service (factures en attente sur le portail Chorus Pro, traitement des mails, demandes diverses)

Missions complémentaires:

Sous la responsabilité du responsable des ressources humaines:

Saisie des éléments variables de paie, élaboration et contrôle de la paie sur le logiciel CIRIL,
Préparation des charges sociales et suivi de la liquidation,
Déclarations sociales nominatives (DSN)

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Profil recherché

Expérience dans des fonctions similaires souhaitée
Réactivité, rigueur, sens de l'organisation, discrétion,
Sens du travail en équipe
Maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel, logiciels métiers) et aisance d'utilisation de logiciels de gestion de facturation.

Contact et modalités de candidature

Candidature à adresser à madame La Présidente :

ressources.humaines@vireaunoireau.fr

0231666655

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.