C

Infirmier en EHPAD (h/f)

CTRE COM ACTION SOCIALE COURNON D AUVE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 12 août 2026Date limite : 10 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CTRE COM ACTION SOCIALE COURNON D AUVE
Lieu de travail
48 avenue de la Liberté, Cournon-d'Auvergne (Puy-de-Dôme (63))
Département / Région
Puy-de-Dôme (63) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
10 septembre 2026
Date de prise de poste
1 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Infirmier en soins générauxVoir la grille
Métier(s)
Infirmier ou infirmière
Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Infirmier en soins généraux (IM 395610).

Salaire brut mensuel
1 944 € — 3 003
Salaire net estimé
1 543 € — 2 383

Descriptif de l'emploi

La Ville de Cournon-d'Auvergne, 2ème ville du département et membre de Clermont Auvergne Métropole, met en oeuvre des politiques publiques résolument engagées en faveur d'un développement durable où chacun, administré et agent public, dans toute sa diversité, contribue au bien commun. Si vous partagez ces valeurs, rejoignez nos équipes pour apporter et développer vos compétences au sein d'une collectivité qui a à coeur de parfaire, avec vous, ses services publics. Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de la ville de Cournon d'Auvergne est composé d'un Pôle social, d’un Pôle Petite Enfance et de 2 établissements médico-sociaux (EHPAD / Résidence autonomie).

L’EHPAD George Sand est un établissement public local médico-social du Centre Communal d’Action Sociale (CCAS) de Cournon-d’Auvergne.

La structure accueille 79 résidents de plus de 60 ans dépendants. Elle dispose d’une unité protégée.

L'infirmier(e) évalue l’état de santé d’une personne et analyse les situations de soins, conçoit et définit des projets de soins

personnalisés , planifie des soins, les prodigue et les évalue, met en oeuvre des traitements. L'infirmier(e) dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, contribue à l’éducation à la santé et à l’accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins.

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Profil recherché

  • Compétences théoriques :

Techniques d’encadrement

Techniques d’information et de communication

Rôles et responsabilités des acteurs du système de santé

Pathologies de la gérontologie

Soins infirmiers

Législation en matière de soin

Règlement en matière d’hygiène

  • Compétences techniques :

Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier

Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers dans un contexte de pluridisciplinarité

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens

Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique

Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs

Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins

Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle

Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques

Organiser et coordonner les interventions soignantes

Informer, former des professionnels et des personnes en formation

  • Qualités et aptitudes :

Sens des responsabilités

Sens de l'organisation

Compétences relationnelles

Esprit d'initiative

Dynamisme et réactivité

Disponibilité

DEI (diplôme d'Etat Infirmier) exigé

temps plein

10h/jour

1 weekend sur 2

rémunération statutaire

RIFSEEP

CTI

Contact et modalités de candidature

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