LE GIP MDPH recrute un médecin pédopsychiatre (h/f)

Conseil departemental de la manche

Cat. ATitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Conseil departemental de la manche

Lieu de travail

Maison du département, Saint-Lô (Manche (50))

Département / Région

Manche (50) — Normandie

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie A

Filière

Médico-sociale

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Médecin de 1ère classe Médecin de 2ème classe

Métier(s)

Médecin

Famille de métiers

Santé publique > Activités de soins

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

La MDPH est un Groupement d'Intérêt Public (GIP) créé par la loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées.

La MDPH assure plusieurs missions :

Elle informe et accompagne les personnes handicapées et leur famille dès l'annonce du handicap et tout au long de son évolution.
Elle met en place et organise l'équipe pluridisciplinaire qui évalue les besoins de la personne sur la base du projet de vie et propose un plan personnalisé de compensation du handicap.
Elle assure l'organisation de la Commission des droits et de l'autonomie des personnes handicapées (CDAPH) et le suivi de la mise en œuvre de ses décisions, ainsi que la gestion du fonds départemental de compensation du handicap.
Elle reçoit toutes les demandes de droits ou prestations qui relèvent de la compétence de la Commission des droits et de l'autonomie.
Elle organise une mission de conciliation par des personnes qualifiées.
Elle assure le suivi de la mise en œuvre des décisions prises.
Elle organise des actions de coordination avec les dispositifs sanitaires et médico-sociaux

Missions et conditions d'exercice

Au niveau du service Evaluation, le médecin travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire du pôle Enfants. Sa mission consiste à :

Analyser le dossier médical des personnes handicapées afin de mettre en œuvre le processus de décision :

o Repérer sur dossier le degré d'urgence

o Apporter une expertise dans son champ de compétence, évaluer la perte d'autonomie et préconiser des solutions de compensations

o Participer à l'élaboration du PPC dans le cadre de l'évaluation globale des besoins, dans le respect du cadre règlementaire et des référentiels d'éligibilité

o Saisir dans l'outil métier l'ensemble des éléments de caractérisation de la situation médicale de la personne, l'argumentaire qui prévalent aux préconisations pour la CDAPH

Assurer les consultations médicales et travailler en lien avec les médecins traitants
Apporter son expertise dans l'analyse des situations individuelles complexes et participer à leur résolution.
Participer aux réunions du service.
S'inscrire dans la réalisation de projets à caractère collectif initiés par le service.

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Profil recherché

Diplôme de docteur en médecine

Intérêt marqué pour l'approche médico-psychosociale

Connaître les dispositifs, les droits et prestations pour personnes handicapées

Connaître le cadre réglementaire et législatif

Savoir accueillir, favoriser l'expression, mener un entretien adapté, gérer son temps en entretien

Savoir anticiper les besoins compte tenu de l'âge et de la pathologie de la personne handicapée

Être rigoureux et atteindre les objectifs

Capacité à utiliser l'outil informatique

Aptitude au travail en équipe

Contact et modalités de candidature

Personne à contacter pour les renseignements sur le poste :

Marie-Laure Laisney, responsable de service, 02 33 77 79 37

Personne à contacter pour les renseignements administratifs :

Valérie Hoarau, référente recrutement, 02 33 05 95 67

Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à :

Monsieur le Président du conseil départemental de la Manche

Direction des Ressources humaines

Conseil départemental de la Manche

50050 Saint-Lô cedex

0233059542

Candidater via rdvemploipublic

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.