Médiateur culturel

La Ville de Senlis, (15 700 habitants / 350 agents), souhaite recruter un médiateur culturel (H/F).

Située entre l’Île-de-France et les Hauts-de-France, à 40 km de Paris, la Ville de Senlis bénéficie d’une qualité de vie reconnue, d’un tissu économique dynamique et d’une activité culturelle riche. Cité royale au passé millénaire, elle possède un patrimoine historique et architectural exceptionnel, qui fait aujourd’hui encore sa singularité et son attractivité.

Reconnue « Pays d’Art et d’Histoire », la ville mène une politique active de valorisation de son patrimoine et développe un parcours intitulé « Voyage au temps des premiers rois de France », destiné à faire découvrir à tous les publics, habitants comme visiteurs, l’histoire de Senlis à travers ses sites majeurs.

Au cœur du centre historique, les musées municipaux, labellisés « musées de France », regroupent le musée d’Art et d’Archéologie et le musée de la Vénerie. La Ville abrite également le musée des Spahis.

SAVOIRS :

Bac+3 en histoire de l'art, en médiation du patrimoine.

Très bonne connaissance du fonctionnement d’un site patrimonial ouvert au public, des contraintes d’accueil, de sécurité et de conservation.

Maîtrise des outils bureautiques, d’internet et des réseaux sociaux.

Maîtrise de l’anglais souhaitée.

SAVOIR-FAIRE :

Expérience dans le domaine de la médiation et de la gestion de projet culturel.

Qualité d’élocution, aisance dans la prise de parole et dans la construction du discours.

Aisance rédactionnelle.

Connaissances administratives des collectivités publiques.

SAVOIR ÊTRE :

Présentation professionnelle et sens de l’accueil.

Dynamique et disponible, autonome, rigoureux, innovant et force de proposition.

Capacité d’écoute et pédagogue, adaptabilité aux demandes du public dans sa diversité.

Conditions de travail :

Temps de travail hebdomadaire de 39 h 00 du mercredi au dimanche, les jours fériés (sauf le 1er mai, 25 et 31 décembre).

Travail possible en soirée selon les activités en heures supplémentaires.

Recrutement :

Recrutement d’un agent titulaire de catégorie B ou d’un agent contractuel.

Grade(s) :

Assistant de conservation

Assistant de conservation principal de 2e classe

Assistant de conservation principal de 1ère classe

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + titres restaurants + participation mutuelle et prévoyance + CNAS

Poste à pourvoir pour le 15 juillet 2026.