RÉFÉRENT TOURISME ET EVÈNEMENT (H/F)

Dans le cadre de son Projet de Territoire 2022-2027, le Pays de Châteaugiron Communauté réaffirme sa volonté de développer son attractivité en s’appuyant notamment sur son patrimoine naturel et culturel.

Ainsi, en partenariat avec l’Office de Tourisme Intercommunal chargé de l’accueil, l’information, la promotion et la communication touristique, le Pays de Châteaugiron Communauté assure les conditions de cette attractivité en mettant à disposition un camping et en déployant notamment des sentiers de promenade et circuits du patrimoine sur l’ensemble du territoire.

Par ailleurs, tout au long de l’année, le Pays de Châteaugiron Communauté propose, en partenariat avec les communes, et les structures culturelles et touristiques du territoire, des évènements ciblés artistiquement pour le plus grand nombre et des actions culturelles fortes auprès des scolaires, centres de loisirs, espaces jeunes, EHPAD, associations, etc.

Ces évènements, dont l’évènement phare biennal Cirque ou Presque, ont forgé au territoire une identité « cirque contemporain » dont la valorisation s’intègre dans le schéma culturel et dans le projet de territoire 2022-2027 du Pays de Châteaugiron Communauté

Bonnes connaissances des acteurs de l’intercommunalité et du fonctionnement des collectivités locales

-Connaissances des acteurs, des enjeux, des réseaux des politiques touristiques et culturelles

-Expérience et bonnes connaissances en matière de festivals de spectacle vivant et développement culturel

-Connaissance des procédures administratives et réglementaires

-Permis B

-Bonne connaissance des élus et acteurs en charge des politiques touristiques et culturelles sur le territoire et dans le département.

-Bonne aptitude à travailler avec les partenaires culturels et touristiques et à s’intégrer dans une équipe pluri-disciplinaire

-Très bonnes capacité d’organisation, de gestion du temps et d’animation de réunions de travail

-Maîtrise de l'outil informatique

-Capacités rédactionnelles

Discrétion, rigueur et disponibilité

Capacité d’adaptation

Capacité à travailler en équipe et à rendre compte