Blason de Chanteloup-les-Vignes

Responsable adjoint(e) du Multi accueil Pierre et le loup (153)

Mairie de CHANTELOUP-LES-VIGNES

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 18 juin 2026Date limite : 17 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de CHANTELOUP-LES-VIGNES
Lieu de travail
37 rue du Général Leclerc, Chanteloup-les-Vignes (Yvelines (78))
Département / Région
Yvelines (78) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
17 août 2026
Date de prise de poste
18 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Educateur de jeunes enfants Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Métier(s)
Éducateur ou éducatrice de jeunes enfants
Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Temps de travail
Complet

Descriptif de l'emploi

Le·la responsable adjoint·e du multi accueil Pierre et le loup est chargé·e de conduire et concevoir une action éducative au sein d’une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle. Il·elle participe à la réflexion et à l’élaboration du projet de la structure. Le·la responsable adjoint·e assure la continuité des fonctions de direction.

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Profil recherché

Savoirs:

  • Connaissance de de la législation et la réglementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance
  • Connaissance de l’environnement territorial
  • Connaissance du fonctionnement d’un Etablissement d’Accueil de Jeunes Enfants

Savoirs faire:

  • Savoir travailler en équipe
  • Savoir transmettre les connaissances pédagogiques et faire évoluer les pratiques professionnelles
  • Appliquer les règles du secret professionnel
  • Savoir prendre des responsabilités en cas d’urgence
  • Mettre en œuvre le projet d’établissement
  • Accompagner les familles et créer du lien
  • Sécuriser les équipes et les accompagner dans la conception et la mise en œuvre de projets
  • Travailler en partenariat avec les acteurs locaux

Savoirs être:

  • Bonne aptitude relationnelle, tolérance, objectivité, sens de l’accueil
  • Sens de la communication, de l’écoute et de la médiation
  • Sens de la création et de l’innovation, sens de l’observation
  • Remise en question
  • Esprit fédérateur
  • Dynamisme
  • Empathie
  • Ponctualité
  • Adaptabilité, souplesse et autonomie
  • Rigueur

Contact et modalités de candidature

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