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Responsable budgétaire et marchés publics (h/f)

MAIRIE LA CHAPELLE SAINT AUBIN

Cat. CContractuelOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 23 octobre 2026Date limite : 15 novembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE LA CHAPELLE SAINT AUBIN
Lieu de travail
Mairie - 2 rue de l'Europe, La Chapelle-Saint-Aubin (Sarthe (72))
Département / Région
Sarthe (72) — Autre
Type d'emploi
Contractuel
Catégorie
Catégorie C
Filière
Autre
Date limite
15 novembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Emploi contractuel de cat. A Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Gestionnaire des assurances Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics Responsable de gestion budgétaire et financière
Famille de métiers
Affaires juridiques > Assurances
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Descriptif de l'emploi

Sous la directive des élus, la/le responsable budgétaire et marchés publics met en oeuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains.

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Profil recherché

  • SAVOIRS :
  • connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation ;
  • connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et les règles d'état civil et d'urbanisme ;
  • connaître les procédures réglementaires de passation des marchés publics et des contrats ;
  • connaître les règles juridiques d'élaboration des actes administratifs ;
  • connaître le cadre réglementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics.
  • SAVOIR FAIRE :
  • respecter les délais réglementaires ;
  • savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
  • vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs ;
  • préparer les dossiers des demandes et justifications de subventions et des déclarations financières ;
  • préparer et mettre en forme les décisions du conseil municipal, les actes administratifs du maire;
  • savoir utiliser les outils informatiques (sites professionnels, plateformes liés à l'activité notamment en matière de marchés publics et de contrôle de légalité.
  • SAVOIR ETRE :
  • savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension ;
  • avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
  • disposer d'une capacité à animer des équipes et de capacités managériales ;
  • bénéficier d'excellentes qualités relationnelles.

Contact et modalités de candidature

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