Responsable de la Commande Publique et du service Technique

COMMUNAUTE DE COMMUNES AUXONNE PONTAILLER VAL DE SAONE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 15 juin 2026Date limite : 15 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

COMMUNAUTE DE COMMUNES AUXONNE PONTAILLER VAL DE SAONE

Lieu de travail

Ruelle de richebourg - bp 80055, Auxonne (Côte d'Or (21))

Département / Région

Côte d'Or (21) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

15 juillet 2026

Date de prise de poste

9 novembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Attaché RédacteurVoir la grille

Métier(s)

Instructeur ou instructrice gestionnaire des marchés publics Responsable des services techniques

Famille de métiers

Affaires juridiques > Modes de gestion et commande publique

Temps de travail

Complet

Télétravail

true

Management

true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché (IM 395 → 610).

Salaire brut mensuel

1 944 € — 3 003 €

Salaire net estimé

1 543 € — 2 383 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

La Communauté de communes Auxonne Pontailler Val de Saône recrute un Responsable de la Commande Publique et du service Technique (2 agents, 1,5 ETP). Sa principale mission sera d'accompagner les services dans le choix des procédures prévues par le Code de la Commande Publique. Il assurera la sécurité juridique de la passation des contrats et marchés publics et le suivi des différents contrats de la Collectivité. En parallèle, il assurera la direction du service technique de la Collectivité.

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Profil recherché

Profil :

●Formation supérieure niveau BAC+5 ou BAC+3 avec expérience solide ;

●Expérience confirmée dans des fonctions similaires et bonne maîtrise de la règlementation du Code de la Commande Publique (contrats et marchés publics, contrats de délégation de service public,) ;

●Maîtrise des procédures marchés publics, finances publiques & juridiques ;

●Compétences organisationnelles, managériales et du sens du travail en équipe ;

●Qualités relationnelles et rédactionnelles.

Qualités et compétences requises :

●Autonomie dans le travail et sens de l’organisation et de la rigueur ;

●Capacité d’analyse et esprit de synthèse ;

●Aisance relationnelle et aptitude rédactionnelle ;

●Travail en équipe.

Cadre statutaire : Rédacteurs (Cat B) ou Attachés (Cat A)

Nature du contrat : Emploi permanent à temps complet ou, à défaut, voie contractuelle CDD 1 an avec possibilité de renouvellement.

Autres avantages : CNAS et Tickets restaurant

Poste à pourvoir : 09/11/2026