Blason de Dijon

Responsable du service Données techniques et numériques

DIJON METROPOLE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 12 mai 2026Date limite : 12 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
DIJON METROPOLE
Lieu de travail
40 avenue du Drapeau - BP 17510, Dijon (Côte d'Or (21))
Département / Région
Côte d'Or (21) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
12 juin 2026
Date de prise de poste
1 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Ingénieur Ingénieur principal
Métier(s)
Chef ou cheffe de projet développement territorial
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville > Politique de la ville
Temps de travail
Complet
Management
true

Descriptif de l'emploi

Au sein la DGD services urbains et patrimoine, la direction maitrise de l’espace public contribue à maîtriser l’espace public pour qu’il soit accessible, inclusif et résilient. Elle assure une double fonction opérationnelle et support à travers les missions suivantes :

  • Améliorer la connaissance de l’espace public, des usages, des pratiques et des dysfonctionne-ments: Forte valeur ajoutée ici de la topographie, du SIG et des risques majeurs
  • Cadrer et adapter la réglementation liée à la gestion de l’espace public et à ses usages - Veiller au cadre de vie des habitants en garantissant un usage raisonné de l’espace public (ie : limita-tion des externalités négatives liées aux chantiers)
  • Planifier et coordonner les interventions sur l’espace public
  • Assurer la bonne intégration des grands projets à l’espace public: nouveaux quartiers, grandes manifestations, T3
  • Accompagner et conseiller l’Usager et les partenaires internes/externes sur la gestion de l’espace public: directions techniques et urbanisme, communes métropolitaines, concession-naires, entreprises (aménageurs, architectes, artisans, commerces…), particuliers
  • Définir une stratégie de gestion de l’espace public et assurer son exécution

Elle est composée d’une mission Risques majeurs et résilience urbaine, et de 3 services : Réglementation & riveraineté – Coordination et surveillance des interventions – Données techniques et numériques.

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Profil recherché

Profil recherché

Titulaire d’un bac+5 dans le domaine numérique avec une approche utilisateur. Des connaissances en topographie serait un plus. Formation en management de projet requise.

Expérience appréciée dans ces différents domaines.

Compétences et qualités requises

Capacité d’encadrement d’une équipe

Maîtrise du développement d’outils numériques.

Forte maîtrise du management de projet complexe/structurant

Sens du travail en équipe

Qualités relationnelles et de communication

Autonomie et proactivité

Rigueur et sens de l’organisation

Capacités d’analyse et de synthèse, qualités rédactionnelles

Contact et modalités de candidature

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