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Responsable(H/F) du service tranquilité publique

ERGUE GABERIC

Cat. CTitulaireComplet
Publiée le 23 juin 2026Date limite : 16 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
ERGUE GABERIC
Lieu de travail
3 place Louis Le Roux, Ergué-Gabéric (Finistère (29))
Département / Région
Finistère (29) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Police municipale
Date limite
16 août 2026
Date de prise de poste
1 décembre 2026
Ouvert aux contractuels
Non

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Brigadier-chef principal Chef de service de police municipaleVoir la grille
Métier(s)
Responsable du service de police municipale
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Temps de travail
Complet
Télétravail
false
Management
true

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Brigadier-chef principal (IM 373484).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 383
Salaire net estimé
1 457 € — 1 891

Descriptif de l'emploi

Ergué-Gabéric est une commune en constante évolution, située à l’est de Quimper, à la fois rurale et urbaine, et marquée par une croissance démographique ainsi qu’une attention particulière portée à la qualité du cadre de vie. Son territoire connaît un développement régulier et compte désormais plus de 8 700 habitants.

Dans ce contexte, la Ville crée un service de Tranquillité Publique, ayant pour objectif de contribuer au maintien et à l’amélioration de la tranquillité du cadre de vie. Ce service s’inscrit dans une démarche globale fondée sur une présence de proximité favorisant la prévention, la médiation et le dialogue avec les habitants, ainsi que l’application des pouvoirs de police du Maire, incluant la constatation et la verbalisation des infractions dans le cadre réglementaire en vigueur.

Ce service sera composé de deux agents :

  • un responsable (H/F) du service,
  • un agent de surveillance de la voie publique (ASVP) (H/F), recruté simultanément.

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Profil recherché

Recrutement statutaire par voie de mutation, détachement, liste d’aptitude ou dispositif L.4139-2

Expérience confirmée en management opérationnel et fonctionnel

Bonne maîtrise du cadre juridique de la police municipale et des procédures associées

Connaissance des pouvoirs de police du Maire et du fonctionnement des acteurs de la sécurité et de la justice

Connaissance des partenaires institutionnels en matière de sécurité et de prévention

Maîtrise des techniques professionnelles : médiation et gestion des conflits

Capacité à gérer des situations sensibles et à prendre des initiatives adaptées

Sens du service public, respect du code de déontologie et des libertés publiques

Rigueur, exemplarité et sens des responsabilités

Discrétion, loyauté et disponibilité

Calme, maîtrise de soi et réactivité

Maîtriser les gestes de premiers secours et intervenir en première urgence

Permis B exigé

Contact et modalités de candidature

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