Responsable pôle numérique municipal et chef de projet innovation numérique ( H/F)
Val de Reuil
Val de Reuil
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Animateur principal de 1ère classe (IM 397 → 556).
La Ville de Val-de-Reuil, 15.000 habitants, surclassée 20/40.000 habitants, est la plus jeune commune de France et la dernière-née des villes nouvelles. Située dans l’Eure à 100 km de Paris et à 30 km de Rouen, sur l’autoroute A13 et la ligne SNCF qui va de la Gare Saint-Lazare au Havre. Elle est dotée d’importantes infrastructures culturelles (Médiathèque « Le Corbusier », Théâtre de l’Arsenal, Maison de la poésie « La Factorie », Maison des Jeunes et des Associations « Les chalands » …) et sportives (halle couverte « Jesse Owens », piscine « Alice Millat », complexe sportif « Léo Lagrange »…) et forme un pôle de développement économique parmi les plus dynamiques de Normandie, sans doute le plus important de l’Eure. Bordée à l’ouest par une forêt domaniale, la Forêt de Bord, et à l’est par une zone Natura 2000 le long de la Seine, elle offre à ses habitants et aux salariés un cadre de vie de grande qualité.
Formant avec la ville voisine de Louviers le duopole de l’Agglomération Seine Eure, la Commune exerce, par volonté politique, une large partie des compétences du bloc communal (sport, Culture, Petite Enfance/Enfance/Jeunesse, voirie, urbanisme…) pour incarner la politique municipale de « guichet unique de proximité » à destination de l’ensemble des usagers.
Comptant 450 agents (Ville et CCAS), la Ville dispose d’un budget annuel supérieur à 60 millions d’euros. Incarnation du dynamisme, de l’exemplarité et de l’exigence de la majorité municipale, la Ville est lauréate d’un très grand nombre de labels : Programme de rénovation urbaine d’intérêt national, Cité éducative, Fabrique des Territoires, Cité de l’Emploi, Maison France Service, Maison Sport-Santé, Villes et villages fleuris – 3 fleurs, Ville 5@, Territoire engagé pour la Nature Villes et territoires cyclables…
La Cyberbase est un espace municipal de médiation numérique rattaché à la Direction Jeunesse.
Elle a pour vocation de favoriser l’accès aux outils numériques, l’inclusion digitale et l’accompagnement des habitants dans leurs usages quotidiens du numérique. Elle propose des actions d’initiation, de sensibilisation, d’accompagnement administratif dématérialisé, de création numérique et d’événements et d’animations autour des nouvelles technologies.
Fortement ancré dans une démarche pédagogique et éducative, notamment auprès des publics captifs que constituent les établissements scolaires et leur jeune public. La Cyberbase entretient des liens privilégiés avec les écoles, collèges et lycées du territoire, en proposant des interventions adaptées aux programmes et aux besoins des enseignants.
La structure dispose d’équipements spécialisés : postes informatiques, imprimantes 3D, découpeuse vinyle, brodeuse numérique, équipements multimédia et dispositifs de jeux en réseau.
Rejoignez une collectivité qui poursuit des projets ambitieux, et propose des évolutions de carrière épanouissante.
Dans le cadre du renforcement des équipes, la Commune de VAL-DE-REUIL recrute un/une :
RESPONSABLE PÔLE NUMERIQUE MUNICIPAL ET CHEF DE PROJET INNOVATION NUMERIQUE (H/F)
Cadre d'emploi : Attaché, Animateur principal, Rédacteur principal, Ingénieur
Recevez les nouvelles offres en Eure (27) — Administrative.
Diplômé(e) d’une formation supérieure dans les domaines du numérique, de l'animation, de la conduite de projets, du développement territorial ou de l'action publique, vous êtes doté(e) d’une expérience en conduite de projets.
Vous disposez d’une expérience d'encadrement ou de coordination d'équipe et d’une bonne connaissance des collectivités territoriales ;
Vous maîtrisez les usages numériques et de leurs évolutions et êtes doté(e) d’une capacité à construire des partenariats et à animer des réseaux ;
Votre aptitude à concevoir et animer des actions de formation ainsi que votre capacité à travailler en transversalité sont reconnus de tous.
Sens de l'initiative, créativité, goût pour l'innovation, qualités relationnelles sont attendues sur le poste.
Vous êtes doté(e) d’un sens du service public, d’une autonomie et d’une capacité à fédérer des acteurs variés autour de projets communs.
CONSEIL DEPARTEMENTAL D'INDRE ET LOIRE
COMMUNE DE GRAND CHAMP
Mairie de PLAISIR