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Sage-Femme PMI

DEPARTEMENT DU JURA

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 5 août 2026Date limite : 3 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
DEPARTEMENT DU JURA
Lieu de travail
Dole (Jura (39))
Département / Région
Jura (39) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
3 septembre 2026
Date de prise de poste
1 janvier 2027
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Sage-femme de classe normale Sage-femme hors classe
Métier(s)
Sage-femme
Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Temps de travail
Complet

Descriptif de l'emploi

Engagé en faveur de l’égalité des droits et des chances, le Département du Jura souhaite prévenir les discriminations et promouvoir la diversité.

Le Département du Jura (1300 agents permanents, 382 millions d’euros de budget) recrute pour son Pôle des Solidarités – Direction Enfance-Famille – Territoire PMI Dole, un/une Sage-femme H/F à temps complet.

Placé/e sous l'autorité du chef de service puis du Responsable Territorial PMI Dole, il/elle est chargé/e d'assurer la prévention, la protection et la promotion de la santé de la population ainsi que de conseiller et accompagner les familles.

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Profil recherché

CADRE STATUTAIRE

  • Catégorie A – Filière Médico-Sociale – Sage-femme,
  • Recrutement par liste d’aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie contractuelle.

PRÉREQUIS

  • DE de Sage-femme obligatoire.

COMPÉTENCES TECHNIQUES

  • Connaissance des missions, dispositifs et acteurs de l'action sociale et médico-sociale et des services de la collectivité,
  • Connaitre les techniques d’écoute active et d’entretien,
  • Capacité à écouter, soutenir et conseiller,
  • Capacité à mobiliser les partenaires,
  • Connaissance des procédures de transmission de l’information,
  • Aptitude à l’animation de groupe,
  • Savoir conduire des interventions d’une situation médico-sociale,
  • Savoir accueillir des personnes ou des groupes,
  • Adapter son intervention aux différents publics accueillis
  • Maitrise des procédures administratives,
  • Connaissance de la réglementation en matière de médecine professionnelle et préventive,
  • Connaissance du code de l’action sociale et des familles / code de la santé publique.

QUALITÉS REQUISES

  • Aptitude à la médiation, à la concertation et à la communication,
  • Sens du travail en équipe,
  • Sens du relationnel,
  • Ethique et déontologie.

Contact et modalités de candidature

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