A

SECRÉTAIRE GÉNÉRAL DE MAIRIE (H/F)

COMMUNE D ALBIEZ MONTROND

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 5 juin 2026Date limite : 5 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE D ALBIEZ MONTROND
Lieu de travail
Mairie chef lieu, Albiez-Montrond (Savoie (73))
Département / Région
Savoie (73) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
5 juillet 2026
Date de prise de poste
15 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Rédacteur Rédacteur principal de 2ème classe Rédacteur principal de 1ère classe AttachéVoir la grille
Métier(s)
Secrétaire général de mairie
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché (IM 395610).

Salaire brut mensuel
1 944 € — 3 003
Salaire net estimé
1 543 € — 2 383

Descriptif de l'emploi

Située au cœur de la Maurienne, au pied des Aiguilles d'Arves, la commune d'Albiez-Montrond est un village de montagne authentique qui conjugue qualité de vie, patrimoine préservé et dynamisme touristique. Commune support d'une station-village familiale, elle offre un environnement de travail privilégié au sein d'une collectivité à taille humaine, engagée au service de ses habitants et du développement de son territoire.

Afin d’accompagner l’équipe municipale dans la conduite de ses projets et d’assurer la continuité et la qualité du service public local, la commune recrute son secrétaire général de mairie.

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Profil recherché

  • Formation dans les domaines de l’administration, de la gestion ou des collectivités territoriales appréciée
  • Expérience sur un poste similaire ou bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
  • Connaissance de l’environnement institutionnel et des règles administratives applicables aux communes
  • Maîtrise des outils bureautiques et aisance dans l’utilisation des logiciels métiers (Berger-Levrault, e-Magnus, We-Magnus ou équivalents)
  • Capacités rédactionnelles et aptitude à préparer des actes administratifs
  • Connaissances en gestion budgétaire, comptable et ressources humaines appréciées

Savoir-être :

  • Sens du service public et des responsabilités
  • Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
  • Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
  • Qualités relationnelles, écoute et capacité à travailler en partenariat avec les élus, les agents et les administrés
  • Polyvalence, adaptabilité et réactivité
  • Esprit d’initiative et capacité à prioriser les dossiers

Contact et modalités de candidature

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