Blason de Niort

UN(E) CHARGE(E) DE MISSION - PRÉFIGURATION D'UNE MAISON DE LA PARENTALITÉ (H/F) CDD de 1 an

CCAS DE NIORT

Cat. CContractuelOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 16 juin 2026Date limite : 28 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CCAS DE NIORT
Lieu de travail
1 Rue de l'ancien Musée, Niort (Deux-Sèvres (79))
Département / Région
Deux-Sèvres (79) — Autre
Type d'emploi
Contractuel
Catégorie
Catégorie C
Filière
Autre
Date limite
28 juin 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Emploi contractuel de cat. A
Métier(s)
Coordonnateur ou coordonnatrice enfance-jeunesse-éducation
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Temps de travail
Complet

Descriptif de l'emploi

Le Centre Communal d’Action Sociale de Niort met en œuvre la politique sociale de la Ville de Niort :

Accompagnement des publics vulnérables

Développement de l’offre d’accueil du jeune enfant

Soutien à la parentalité et renforcement du lien social

Observation des besoins sociaux

Au sein de ce CCAS, le service Petite Enfance et Parentalité gère plusieurs structures d’accueil et dispositifs dédiés aux familles.

Dans le cadre de la création d’une future Maison de la Parentalité et en tant qu’Autorité Organisatrice de l’Accueil du Jeune Enfant, le CCAS de Niort recrute en CCD de 1 an un(e) chargé(e) de mission pour coordonner la phase de préfiguration du projet. En tant que chargée de mission, vous serez au cœur d'un collectif de travail, avec la participation active de la direction du CCAS, la cheffe du service Petite Enfance et Parentalité, Psychologue du service etc…

Cette mission vise à : structurer une offre lisible et accessible pour les familles, renforcer les coopérations entre acteurs du territoire et construire un modèle de fonctionnement pérenne.

Ce projet structurant et porteur de sens au service de la population et des familles niortaises, constitue une véritable opportunité de piloter un projet stratégique de A à Z et d’enrichir significativement votre parcours professionnel.  Rejoignez nous !

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Profil recherché

Nous recherchons un(e) candidat(e) capable de piloter un projet transversal dans un environnement partenarial, avec une forte appétence pour les enjeux sociaux et territoriaux.

Ce poste peut convenir à :

  • un(e) jeune diplômé(e) ou début de carrière, souhaitant acquérir une première expérience structurante en conduite de projet ;
  • un(e) professionnel(le) disposant d’une première expérience en coordination, développement de projet ou animation de réseau ;
  • ou un(e) candidat(e) plus expérimenté(e), souhaitant s’investir dans une mission à forte utilité sociale et à impact concret.

Compétences techniques

  • Pilotage de projet complexe et transversal
  • Animation de réseau multi-acteurs
  • Analyse territoriale et diagnostic social
  • Capacités rédactionnelles et de synthèse
  • Ingénierie de projet et recherche de financements
  • Maîtrise des outils numériques
  • Savoir-être
  • Sens du collectif et de la concertation
  • Autonomie et capacité d’organisation
  • Aisance relationnelle et diplomatie
  • Esprit d’initiative et pragmatisme
  • Capacité à passer de la stratégie à l’opérationnel

Modalités contractuelles

  • CDD d’un an
  • Temps complet
  • Catégorie A (filière administrative, sociale ou médico-sociale)
  • Poste basé à Niort
  • Déplacements ponctuels

REMUNERATION

La rémunération sera calculée selon le profil du candidat retenu, son expertise et ses expériences avec un maximum de 2 615 € brut/mois.

Contact et modalités de candidature

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