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Un responsable hygiène et restauration scolaire (H/F)

COMMUNE DE LA FERTE ST AUBIN

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 20 mai 2026Date limite : 19 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE LA FERTE ST AUBIN
Lieu de travail
Place Charles de Gaulle, La Ferté-Saint-Aubin (Loiret (45))
Département / Région
Loiret (45) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
19 juin 2026
Date de prise de poste
24 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Technicien Technicien principal de 2ème classe Technicien principal de 1ère classe Agent de maîtrise Agent de maîtrise principal Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Coordonnateur ou coordonnatrice d'entretien des locaux
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

La Mairie de la Ferté Saint Aubin recrute :

Un responsable du service hygiène des locaux et de restauration scolaire (H/F)

Cadre d’emploi des Adjoints techniques ou techniciens (Catégorie C ou B)

Poste à temps complet - Recrutement par voie statutaire ou contractuel (CDD d’un an)

Sous l’autorité hiérarchique de la DGA et au sein du Pôle Ressources, l’agent est chargé de mettre en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité en matière d'hygiène des locaux et de restauration scolaire. Il organise le service de restauration scolaire, d'entretien et d'hygiène des locaux, ainsi que les prestations liées à des événements (réceptions).

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Profil recherché

Formation

  • BAC à BAC +2

Compétences et connaissances

  • Enjeux et évolutions du cadre règlementaire de la restauration scolaire
  • Obligations nutritionnelles : équilibre nutritionnel et plan alimentaire selon les recommandations du GEMRCN
  • Connaissance des règles d'hygiène, de sécurité alimentaire HACCP et d'entretien des locaux
  • Gestion administrative et comptable, marchés publics
  • Méthodes et outils d'analyse et d'évaluation des prestations
  • Elaboration des dossiers réglementaires : agrément, plan de maîtrise sanitaire, stockage et utilisation des produits chimiques
  • Prévention et sécurité au travail
  • Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers

Qualités personnelles

  • Qualités relationnelles et sociales
  • Autonomie et prise d'initiatives dans la gestion courante
  • Aptitude au travail en équipe et en transversalité
  • Capacité d'organisation et d'animation
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Disponibilité et réactivité
  • Sens du service public
  • Discrétion et respect de l’obligation de réserve

Contact et modalités de candidature

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