C

Une ou un Directeur(rice) de projets montagne et tourisme (poste I-82)

COLLECTIVITE EUROPEENNE D'ALSACE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 5 juin 2026Date limite : 15 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COLLECTIVITE EUROPEENNE D'ALSACE
Lieu de travail
Collectivite Europeenne D'Alsace
Département / Région
Bas-Rhin, Haut-Rhin (00) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
15 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Attaché Attaché principal Ingénieur Ingénieur principalVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée du développement touristique
Famille de métiers
Développement économique et emploi > Tourisme
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Attaché principal (IM 505811).

Salaire brut mensuel
2 486 € — 3 992
Salaire net estimé
1 973 € — 3 169

Descriptif de l'emploi

La Direction Economie Aménagement et Tourisme, intégrée au Secrétariat Général, assure la coordination de la politique d’aménagement, d’urbanisme, d’attractivité économique et touristique et de l’ingénierie de la Collectivité européenne d’Alsace. Son activité est transversale avec une collaboration régulière avec les Délégations Territoriales de la direction Générale et les directions thématiques. A ce titre, elle offre une expertise en aménagement et urbanisme et anime un Réseau d’Ingénierie Territoriale d’Alsace (RITA) au service des acteurs locaux (communes et intercommunalités) pour répondre aux nombreuses transitions en cours (démographique, climatique, écologique, énergétique, foncière, numérique). Elle a en charge la déclinaison opérationnelle de la stratégie tourisme votée en 2024 et le partenariat avec l’Agence touristique alsacienne (Alsace Destination Tourisme). En faveur de l’attractivité du territoire alsacien, elle anime et développe les partenariats sur l’économie de proximité notamment avec l’Agence de Développement d’Alsace (ADIRA), la Chambre de Commerce et d’Industrie (CCI) et la Chambre de Métiers et d’Alsace (CMA). Enfin, la direction a en charge le suivi des stations de Montagne (4 syndicats mixtes et gestion directe du Champ du Feu) et l’élaboration d’une politique montagne d’avenir face aux enjeux du changement climatique et de l’adaptation des équipements de la montagne vers une diversification des activités sur les quatre saisons.

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Profil recherché

Profil recherché :

  • Bac + 5 géographie, aménagement et développement territorial.
  • Expérience confirmée en management et déploiement de projets complexes.
  • Maitrise de la gestion des conflits.
  • Capacité à animer une équipe pluridisciplinaire en faisant preuve de leadership.
  • Etre force de proposition pour développer une vision stratégique et décliner des programmes en actions concrètes avec des échéanciers établis.
  • Savoir évaluer les résultats et les impacts d’un projet.
  • Maitrise des enjeux et des projets liés à la montagne et au tourisme.

Statut et particularités :

  • Recrutement statutaire ou à défaut, par voie contractuelle
  • Poste ouvert aux grades d'ingénieur à ingénieur principal et attaché à attaché principal
  • Poste à temps complet
  • Résidence administrative située à Colmar (100 avenue d'Alsace) ou à Strasbourg (place du quartier blanc)
  • Nombreux déplacements dans le territoire alsacien, permis B obligatoire.
  • Avantages : titres restaurant, possibilité de télétravail, participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance, CNAS et amicale du personnel.

Contact et modalités de candidature

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