Qu’est-ce qu’un professeur technique de la PJJ ?

Le professeur technique de la PJJ (Protection Judiciaire de la Jeunesse) forme les mineurs placés sous main de justice à un métier ou à une remise à niveau scolaire. Le corps est régi par le décret n° 96-370 du 30 avril 1996 et relève du ministère de la Justice. Le concours est organisé annuellement par l’École nationale de protection judiciaire de la jeunesse (ENPJJ) à Roubaix.

Le professeur technique de la PJJ est un fonctionnaire de catégorie A du ministère de la Justice. Il intervient en UEAJ (unités éducatives d’activité de jour), en CEF (centres éducatifs fermés), en EPM (établissements pénitentiaires pour mineurs) ou en milieu ouvert pour conduire des actions de formation pré-professionnelle auprès de jeunes de 13 à 18 ans.

Le métier combine pédagogie technique, suivi éducatif et coopération avec les magistrats. La PJJ accompagne chaque année près de 130 000 jeunes sur tout le territoire selon le rapport d’activité 2023 du ministère de la Justice.

Quels sont les 4 lieux d’exercice principaux ?

  • UEAJ : unités éducatives d’activité de jour, accueil pédagogique en journée.
  • UEHC : unités éducatives d’hébergement collectif, foyers PJJ.
  • CEF : centres éducatifs fermés, alternative à l’incarcération.
  • EPM : établissements pénitentiaires pour mineurs, en cellule individuelle.

Quelles sont les missions du professeur technique PJJ ?

Le professeur technique exerce 5 missions principales : enseignement professionnel, conception pédagogique, accompagnement éducatif, évaluation et co-construction du projet du mineur. Il travaille en équipe pluridisciplinaire avec éducateurs, psychologues et magistrats.

Quelles activités quotidiennes ?

Mission Activité Volume horaire indicatif
Enseignement Ateliers techniques (HCR, bâtiment, espaces verts) 16h face à face/semaine
Conception Élaboration de séquences pédagogiques adaptées 4h/semaine
Accompagnement Entretiens individuels avec les jeunes 3 à 5 entretiens/semaine
Évaluation Bilans, livret de compétences 1 bilan par mineur/trimestre
Réunions Synthèses pluridisciplinaires 2 réunions/semaine

Les ateliers les plus courants sont la restauration (CAP HCR), le bâtiment (CAP maçon), les espaces verts, la mécanique automobile et la couture.

Comment devenir professeur technique de la PJJ ?

L’accès au corps se fait par concours externe ou interne organisé par le ministère de la Justice. Le concours externe exige un diplôme de niveau 5 (BTS) ou un titre professionnel équivalent, complété par 5 ans d’exercice professionnel dans la spécialité.

Quelles conditions d’accès au concours ?

Voie Conditions Postes 2024
Externe Diplôme niveau 5 + 5 ans d’expérience pro 15 postes
Interne Fonctionnaire avec 4 ans de service 5 postes
3e voie 8 ans d’activité dans la spécialité 3 postes
RAEP Reconnaissance des acquis Selon dossier

Quelle formation initiale à l’ENPJJ ?

  • Durée : 12 mois en alternance à Roubaix.
  • Modules théoriques : droit pénal des mineurs, ordonnance du 11 septembre 2019 (CJPM), pédagogie spécialisée.
  • Stages pratiques : 4 stages en UEAJ, UEHC, CEF et milieu ouvert.
  • Mémoire professionnel : soutenance devant un jury mixte ENPJJ/PJJ.
  • Titularisation : à l’issue de la formation, sur évaluation continue.

Quel est le salaire d’un professeur technique PJJ ?

Un professeur technique PJJ débute à 2 074 € bruts mensuels au 1er échelon (indice majoré 444) en 2025. La grille comporte 11 échelons et culmine à 4 095 € bruts en classe exceptionnelle. Les primes spécifiques (ICP, indemnité de sujétion spéciale) ajoutent 3 000 à 6 000 € annuels selon le lieu d’exercice.

Quelle grille indiciaire 2025 ?

Échelon Indice majoré Brut mensuel
1er échelon 444 2 185 €
5e échelon 557 2 743 €
9e échelon 664 3 269 €
11e échelon (HC) 798 3 928 €
Classe exceptionnelle HEA1 4 042 €

Quels enjeux 2025 pour la PJJ ?

Le Code de la Justice Pénale des Mineurs (CJPM) issu de l’ordonnance du 11 septembre 2019 a réformé la procédure depuis le 30 septembre 2021. La PJJ recrute massivement pour absorber l’augmentation de l’activité et compenser les départs en retraite : 240 postes ouverts au concours en 2024 toutes catégories confondues.

Quelles évolutions structurelles ?

  • Loi du 23 mars 2019 de programmation 2018-2022 et de réforme pour la justice : renforcement des moyens.
  • CJPM entré en vigueur le 30 septembre 2021 : audience unique, mesure éducative judiciaire unique.
  • Plan de recrutement 2023-2027 : 1 500 postes nouveaux à la PJJ.
  • Numérisation : déploiement du SIRH et du dossier unique du mineur.

Sources officielles

Article mis à jour le 4 mai 2026.