Présentation du concours d'Colonel de sapeurs-pompiers
Le concours de colonel de sapeurs-pompiers est ouvert aux officiers de sapeurs-pompiers professionnels souhaitant accéder à ce grade de catégorie A+ au sein des services départementaux d'incendie et de secours (SDIS). Il s'adresse principalement aux lieutenants-colonels justifiant d'une ancienneté suffisante dans leur grade. Ce concours, organisé par le Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) ou l'INET, vise à sélectionner des cadres supérieurs capables d'assumer des responsabilités de direction et de commandement au plus haut niveau opérationnel et administratif des SDIS.
2 voies d'accès : externe, interne.
Le métier d'colonel de sapeurs-pompiers
Le colonel de sapeurs-pompiers exerce des fonctions de direction, d'encadrement supérieur et de commandement au sein des services départementaux d'incendie et de secours. Il peut être nommé directeur départemental adjoint ou directeur départemental d'un SDIS. Ses missions couvrent la gestion opérationnelle des interventions de grande ampleur, la définition des politiques de sécurité civile, la gestion des ressources humaines, budgétaires et matérielles du service. Il travaille en lien étroit avec les élus locaux, le préfet et les autorités de tutelle. Il peut également exercer des fonctions d'inspection ou de conseil au niveau national.
Rémunération brute début
≈ 3 800 € / mois
Indice majoré approximatif pour le grade de colonel, hors primes et indemnités spécifiques (NBI, indemnité de feu, etc.) — À confirmer auprès de votre SDIS employeur
Évolution de carrière
Colonel hors classe, puis directeur départemental (emploi fonctionnel)
Avancement au choix après inscription au tableau d'avancement, sur examen du dossier par la CAP compétente ; accès aux emplois fonctionnels de direction par voie de détachement
Qui peut passer le concours d'colonel de sapeurs-pompiers ? Conditions d'accès
Concours interne
- Être lieutenant-colonel de sapeurs-pompiers professionnels titulaire
- Justifier d'une durée minimale de services effectifs dans le grade de lieutenant-colonel (durée à confirmer auprès de l'autorité organisatrice selon le décret statutaire en vigueur)
- Être en position d'activité, de détachement ou de congé parental au 1er janvier de l'année du concours
- Remplir les conditions d'aptitude physique requises pour l'emploi
Les épreuves écrites du concours d'colonel de sapeurs-pompiers
Toute note inférieure à 5/20 est éliminatoire. Seuls les candidats déclarés admissibles par le jury accèdent aux épreuves d'admission. Chaque épreuve dispose d'une note de cadrage officielle CDG (téléchargeable ci-dessous) qui détaille les attendus du jury.
Rapport avec propositions opérationnelles ou organisationnelles
Nature de l'épreuve
Rédaction d'un rapport assorti de propositions, à partir d'un dossier documentaire portant sur des questions relatives à la sécurité civile, à l'organisation et au management des SDIS.
Ce qui est attendu
Le candidat doit analyser un dossier thématique et formuler des propositions concrètes et argumentées. L'épreuve évalue la capacité à synthétiser, à prendre du recul et à proposer des solutions adaptées au contexte des SDIS. À confirmer auprès du CDG/INET organisateur pour la durée et le coefficient exacts.
Les épreuves orales du concours d'colonel de sapeurs-pompiers
Seuls les candidats admissibles participent aux oraux. Toute note inférieure à 5/20 reste éliminatoire à l'entretien avec le jury.
Entretien avec le jury
Nature de l'épreuve
Entretien destiné à apprécier les aptitudes du candidat à exercer les fonctions de colonel de sapeurs-pompiers, notamment ses qualités managériales, sa connaissance de l'environnement institutionnel et sa vision stratégique.
Ce qui est attendu
Le jury évalue la personnalité, les motivations et les compétences de commandement du candidat. Une présentation du parcours professionnel peut être demandée en introduction. À confirmer auprès du CDG/INET organisateur pour la durée et le coefficient exacts.
Épreuve physique (aptitude physique)
Nature de l'épreuve
Épreuve destinée à vérifier l'aptitude physique du candidat, conformément aux exigences réglementaires applicables aux officiers de sapeurs-pompiers professionnels.
Ce qui est attendu
Le contenu précis des tests physiques est défini par arrêté. Il convient de se référer aux textes réglementaires en vigueur et aux convocations officielles. À confirmer auprès du CDG/INET organisateur.
Comment se préparer au concours d'colonel de sapeurs-pompiers
Une préparation sérieuse demande 6 à 12 mois de travail régulier. Trois axes complémentaires :
- Maîtrise technique de la rédaction administrative et des méthodes propres à chaque épreuve
- Culture territoriale et professionnelle à jour sur le périmètre du cadre d'emploi visé
- Entraînement intensif sur sujets d'annales et simulation d'oral
Livres recommandés pour préparer le concours
Notre sélection éditoriale d'ouvrages couvrant les différentes épreuves.
Voir notre sélection complèteCalendrier 2026 et CDG organisateurs
Date des épreuves d'admissibilité : 24/03/2026
1 centre de gestion (CDG) organisent le concours colonel de sapeurs-pompiers. Inscrivez-vous auprès du CDG qui couvre votre département de résidence : chaque CDG gère son propre calendrier d'inscription.
CNFPT
Département 100
Voies : interne
Inscription sur le portail du CDG (lien à venir)