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1651 - DTS NAT - Adjoint Responsable de MEPPE

CONSEIL DEPARTEMENTAL DES ARDENNES

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 18 juin 2026Date limite : 19 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES ARDENNES
Lieu de travail
Dgsd - direction des ressources humaines - service Mobilités et Evolution Professionnelle - hôtel du département, Revin (Ardennes (08))
Département / Région
Ardennes (08) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
19 juillet 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Assistant socio-éducatif Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelleVoir la grille
Métier(s)
Responsable de l'aide sociale à l'enfance
Famille de métiers
Enfance, famille > Parentalité, familles et protection de l'enfance
Temps de travail
Complet
Expérience souhaitée
Contact et modalités de candidature Contact 0324596060 Informations complémentaires Candidature : CV

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle (IM 438590).

Salaire brut mensuel
2 156 € — 2 904
Salaire net estimé
1 711 € — 2 305

Descriptif de l'emploi

Avec ses 157 métiers pour plus de 1700 agents, le Conseil Départemental des Ardennes est le 2ème employeur du département. Travailler pour le Département c'est s'investir au sein d'équipes dynamiques et proche du quotidien des 270 000 habitants.

Que ce soit au coeur de notre politique d'action sociale (PMI, protection de l'enfance, RSA, autonomie des personnes âgées et/ou handicapées etc;) ou travailler dans nos collèges, sur nos routes ou dans le domaine de l'environnement, de la culture, du sport, etc... venez participer à la construction d'un département où il fait bon s'oxygéner.

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Profil recherché

Diplôme requis :

Diplôme d'Etat d'Assistant de service social ou d'Educateur Spécialisé.

Connaissances :

Connaissance du cadre réglementaire des dispositifs de Protection de l'enfance, des droits de l'enfant et de la famille,

  • Connaissance en développement de l'enfant et dans l'éducation parentale globale,
  • Bonne connaissance de l'outil bureautique : Word, Outlook, Excel, et logiciel métier SOLIS.
  • Maitrise souhaitée des outils d'évaluations en protection de l'enfance : ALFOLDI, etc.

Savoir-faire :

  • Capacité d'écoute, d'analyse, de synthèse, d'évaluations et de prise de décisions,
  • Méthodologie de projet, travail en équipe, en partenariat et en transversalité avec l'ensemble des professionnels des différentes missions.

Aptitudes et qualités requises :

Méthodologie, rigueur, sens de la communication et de l'autorité,

  • Qualité rédactionnelle,
  • Grande capacité d'adaptation, d'organisation et d'autonomie,
  • Respect des obligations de discrétion et de confidentialité,
  • Capacité à se rendre disponible.

Divers

Déplacements nombreux

Permis B exigé

Expérience souhaitée

Contact et modalités de candidature

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