Blason de Drancy

Adjoint au Chef de Pôle Jeunesse (h/f)

Drancy

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 19 juin 2026Date limite : 1 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Drancy
Lieu de travail
Mairie, place de l'hôtel de ville BP 76, Drancy (Seine-Saint-Denis (93))
Département / Région
Seine-Saint-Denis (93) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Culturelle
Date limite
1 août 2026
Date de prise de poste
11 août 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint du patrimoine Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classe Assistant de conservation Assistant de conservation principal de 2ème classe Assistant de conservation principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Bibliothécaire
Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Assistant de conservation principal de 1ère classe (IM 397556).

Salaire brut mensuel
1 954 € — 2 737
Salaire net estimé
1 551 € — 2 172

Descriptif de l'emploi

Au sein d'une commune dynamique de 72 000 habitants et résolument tournée vers l'avenir, Drancy, située à seulement 10 km du centre de Paris, combine harmonieusement cadre de vie agréable et proximité de la capitale. Engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, forte de ses nombreuses entreprises et d'un tissu associatif riche, Drancy se distingue par sa gestion active de projets sociaux, économiques et écologiques, plusieurs fois primée.

Rattaché à la Direction Générale, service Médiathèques, vous serez sous la responsabilité du chef de pôle jeunesse.

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Profil recherché

Savoir :

Compétences bibliothéconomiques

Connaissances dans le domaine jeunesse

Connaissance du circuit du document

Connaissances spécifiques dans le domaine du catalogage, de l’équipement et de l’entretien des documents

Intérêt pour la culture, la littérature, le domaine documentaire, ainsi que les jeux

Savoir-faire :

Gérer une équipe et à impulser une dynamique

Conduire des projets

Mettre en œuvre des actions de médiation ;

Savoir-être :

Sens du relationnel

Autonomie

Rigueur

Rémunération et avantages

Rémunération :

  • rémunération statutaire + RIFSEEP attractif (IFSE + CIA)
  • primes en complément de la rémunération

Congés :

  • 25 jours de congés, 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
  • compte épargne temps
  • congé menstruel en cas de pathologie liée à la menstruation

Action sociale :

  • nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
  • mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville

Formations :

  • formations lors de votre première année de prise de poste mais aussi tout au long de la carrière
  • Drancy vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière via des préparations aux concours et examens professionnels

Télétravail :

  • le télétravail est mis en place à Drancy pour les postes télétravaillables

Transport :

  • remboursement à 75% des abonnements de transport en commun
  • indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200€
  • flotte de véhicules électriques réservables pour les déplacements professionnels

Autres :

  • coffre fort électronique offert à vie
  • restauration collective possible sur place

Contact et modalités de candidature

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