Agent administratif du Service Communal d’Hygiène et de Santé (F/H)

VILLE DE VANNES

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 24 août 2026Date limite : 24 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

VILLE DE VANNES

Lieu de travail

B.P. 509, Vannes (Morbihan (56))

Département / Région

Morbihan (56) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

24 septembre 2026

Date de prise de poste

1 novembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint administratif Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint adm. principal de 1ère classeVoir la grille

Métier(s)

Assistant ou assistante de gestion administrative

Famille de métiers

Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Temps de travail

Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel

1 802 € — 1 851 €

Salaire net estimé

1 430 € — 1 469 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Rejoignez la Ville de Vannes et contribuez concrètement à la qualité de vie des habitants !

La Ville de Vannes recrute un Agent administratif du Service Communal d’Hygiène et de Santé (SCHS) (F/H).

Au sein du pôle Ressources et citoyenneté, de la Direction Vie Citoyenne, vous intégrerez une équipe engagée au service des habitants et participerez à des missions qui ont un impact direct sur la qualité de l’habitat et le cadre de vie.

Parce que ce poste vous permet de mettre vos compétences au service d’une mission concrète, utile et directement tournée vers les habitants.

Si vous souhaitez rejoindre une collectivité dynamique et participer à l’amélioration du cadre de vie et de l’habitat à Vannes, nous serons heureux de vous accueillir au sein de nos équipes !

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Profil recherché

Le profil que nous recherchons

Vous appréciez les missions qui associent relation avec le public, rigueur administrative et interventions de terrain.

Vous disposez idéalement de :

connaissances en réglementation de l’habitat indigne
bases techniques dans le domaine du bâtiment
compétences rédactionnelles et capacités de synthèse
bonnes capacités d’écoute et d’analyse
aisance avec les outils bureautiques, applications informatiques et logiciels métiers
capacité à rechercher et exploiter des informations, notamment réglementaires.

Une formation juridique est souhaitée.

Votre sens du service public, votre discrétion, votre rigueur, votre autonomie et votre goût du travail en équipe seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.