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AGENT D'ACCUEIL ET DE SURVEILLANCE ETABLISSEMENT DE SEDAN (F/H)

Communauté d'agglomération Ardenne Métropole

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 3 juin 2026Date limite : 30 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Communauté d'agglomération Ardenne Métropole

Lieu de travail

7 bis promenoir des prêtres - Sedan, Charleville-Mézières (Ardennes (08))

Département / Région

Ardennes (08) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Administrative

Date limite

30 juin 2026

Date de prise de poste

1 septembre 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint adm. principal de 2ème classe Adjoint administratif Adjoint d'animation principal de 2ème classe Adjoint d'animationVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée d'accueil Chargé ou chargée d'accueil et de surveillance du patrimoine

Famille de métiers

Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives

Temps de travail

Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel

1 802 € — 1 851 €

Salaire net estimé

1 430 € — 1 469 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Créée en janvier 2014, Ardenne Métropole, troisième communauté d'agglomération de la Région Grand-Est compte 122 000 habitants sur un territoire transfrontalier dynamique, attractif, situé à

deux heures de Paris, Bruxelles et du Luxembourg.

Son Conservatoire classé Conservatoire à Rayonnement Départemental accueille près de 1 000 élèves inscrits dans les disciplines musique et danse et formés par 58 enseignants. L'enseignement est dispensé sur deux établissements (Charleville-Mézières et Sedan) et comprend une CHAM Musique avec un collège. Acteur de la vie culturelle, le Conservatoire propose des actions d'éducation et d'animation artistiques et culturelles ainsi qu'une programmation de concerts ouverts sur le territoire, en partenariat avec les acteurs locaux.

Profil recherché

Diplôme(s)

Expérience ou intérêt marqué pour la mission

Savoir-faire :

Notions de pédagogie sur la relation aux jeunes enfants et adolescents
Prise de connaissance des notions de base en matière de sécurité des établissements destinés à recevoir du public
Application du règlement intérieur, des règles de vie collective et de sécurité
Prise de connaissance du plan d'évacuation de l'établissement et maîtrise des exercices d'évacuation
Sens du contact et respect des publics
Savoir se situer par rapport aux différents publics et se faire respecter
Être capable de montrer de l'autorité et de faire preuve de discipline lorsque cela est nécessaire
Savoir réagir dans l'urgence selon les événements
Savoir signaler une anomalie oralement et par note écrite
Ponctualité exigée et autonomie
Maîtrise de l'outil informatique

Savoir-être :

Goût du contact, sens de la courtoisie,
Très bon sens de l'écoute Toujours avoir à l'esprit le caractère d'exemplarité de son comportement : ponctualité, politesse, contrôle de soi et bienveillance vis-à-vis des élèves et des publics accueillis
Être discret (secret professionnel, devoir de réserve...)
Sens du service public - neutralité