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Agent d’accueil « Guichet unique « Mairie – Maison France Services »/Conseiller France Services (h/f)

Mairie de Mittainvilliers-Vérigny

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 14 octobre 2026Date limite : 30 novembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de Mittainvilliers-Vérigny
Lieu de travail
Mairie de Mittainvilliers-Vérigny
Département / Région
Eure-et-Loir (28) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Administrative
Date limite
30 novembre 2026
Date de prise de poste
11 décembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint administratifVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée d'accueil
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint administratif (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851 €
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469 €

Descriptif de l'emploi

Dans le cadre du renouvellement du CDD de l'agent en poste, la commune de Mittainvilliers-Vérigny recrute un Agent d’accueil « Guichet unique « Mairie – Maison France Services »/Conseiller France Services - Syndicat Scolaire"

Placé sous l'autorité de Monsieur le Maire, du Président du SIRP de l'adjoint en charge et du secrétaire général de mairie et du SIRP, l'agent répondra aux missions suivantes :

  • Assurer l’accueil physique et téléphonique et renseigner des administrés et de tout type de public au sein d’un guichet unique « Mairie – Maison France Services -SIRP».
  • Maintenir l'accueil et orienter le public vers les différents services.
  • Aider à la gestion du secrétariat général et des moyens matériels de la collectivité et du syndicat.
  • Gérer le courrier et diffuser l’information et la documentation.

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Profil recherché

Contraintes et risques spécifiques du poste

  • Respect des règles de sécurité
  • Risques liés à un poste sédentaire (Position debout ou piétinement /Travail sur écran)
  • Situation de contact avec le public
  • Manutention manuelle de charges de moins de 15kg
  • Standard téléphonique

Compétences requises pour le poste

  • Sens de l'accueil et du service public / Disponibilité envers les usagers
  • Garant de l'image de la collectivité, l'agent doit avoir une attitude, un comportement et une tenue vestimentaire irréprochable
  • Devoir de réserve
  • Bonne expression orale et écrite
  • Gestion des appels téléphoniques / transmission des messages
  • Appréhender le caractère d'urgence des informations à transmettre
  • Trier, photocopier et assembler des documents
  • Classer et ordonner les dossiers et documents de manière simple et accessible
  • Prendre des notes et mettre en forme tout type de courriers
  • Techniques et outils de communication et de secretariat
  • Techniques de recherche documentaire
  • Autonomie, rigueur, discrétion
  • Connaissance de l'environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale
  • Cadre réglementaire et juridique des actes administratifs, d'état civil et des règles d'urbanisme
  • Être organisé et disponible
  • Entretenir des relations de travail cordiales avec ses collègues, les élus et les riverains : s’entraider, régler les éventuels désaccords en en parlant rapidement et dans un esprit constructif.

Contact et modalités de candidature

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