Compétences généralistes/managériales
- Assurer le management opérationnel d'équipes,
- Accompagner le développement des compétences,
- Repérer, réguler les situations complexes et solliciter l'arbitrage de la hiérarchie,
- Savoir faire preuve d'équité,
- Aptitude à comprendre et à respecter les orientations et les consignes de service,
- Aptitude à travailler en transversalité, à partager l'information et à en rendre compte,
- Capacité à s'organiser pour répondre aux priorités,
- Discrétion dans les informations internes au service ou à la collectivité,
- Exemplarité comportementale comme membre de la communauté éducative.
Compétences spécifiques/techniques
- Formation ou compétences en maintenance,
- Connaitre l'environnement administratif et statutaire,
- Maîtriser les applications informatiques métiers (Etemptation, Talentsoft, GLPI),
- Maîtrise des fonctionnalités de base des applications courantes bureautiques,
- Maitriser les règles et normes d'hygiène et sécurité,
- Savoir anticiper, évaluer et prioriser les activités et les moyens humains, matériels et financiers à mettre en oeuvre,
- Appliquer les mesures de prévention pour limiter les risques professionnels,
- Maitriser les techniques de maintenance et d'entretien du patrimoine bâti.