Blason de Lacaune

Agent d'entretien d'hébergement

CC Monts Lacaune-Montagne du Haut Languedoc Rés. spécialisée St Vincent de Paul

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 1 septembre 2026Date limite : 30 novembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CC Monts Lacaune-Montagne du Haut Languedoc Rés. spécialisée St Vincent de Paul
Lieu de travail
rue de la Balme, Lacaune (Tarn (81))
Département / Région
Tarn (81) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
30 novembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Agent socialVoir la grille
Métier(s)
Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Agent social (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

MISSIONS :

Assurer l’hygiène des locaux des espaces privés et communs selon le plan d’entretien

Participer à l’entretien et au réassort du matériel d’hygiène des locaux

Assurer la préparation des repas dans le respect du plan de soins et des protocoles

Participer à la gestion et la distribution du linge des résidents et du personnel

Garantir la sécurité des personnes et des locaux dans le respect des procédures en vigueur

Assurer le confort et le bien-être des résidents dans le respect de la politique de bientraitance de l’établissement

Lien hiérarchique : Directrice adjointe de l'EHPAD

Liens fonctionnels : IDE, IDEC, AS, Psychologue, Animatrice, Med Co, Assistante RH, secrétaire médico-sociale

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Profil recherché

Un CAP Agent de Propreté et d'Hygiène ou CAP SAPVER ou une formation ASH constituent un avantage.

Une expérience en EHPAD, maison de retraite, hôpital ou structure médico-sociale est appréciée.

Savoir-faire:

Nettoyer et désinfecter les chambres, sanitaires et locaux communs.

Respecter les protocoles d'hygiène, de bio-nettoyage et de sécurité.

Changer le linge, refaire les lits et assurer le confort de l'environnement des résidents.

Distribuer les repas et aider à l'installation des résidents lors des repas.

Travailler en collaboration avec les aides-soignants, infirmiers et autres professionnels du secteur Médico-Social

Savoir être :

Sens de l'écoute et empathie envers les personnes âgées.

Patience et bienveillance.

Respect de la dignité, de l'intimité et de la confidentialité.

Discrétion et professionnalisme.

Rigueur et sens de l'organisation.

Ponctualité et fiabilité.

Capacité à travailler en équipe.

Autonomie dans l'exécution des tâches.

Contact et modalités de candidature

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