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Agent d'entretien des bâtiments communaux
MAIRIE DE GERSTHEIM
Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 27 mai 2026Date limite : 15 juillet 2026
Cette offre n'est plus disponible
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Synthèse de l'offre
Employeur
MAIRIE DE GERSTHEIM
Lieu de travail
Mairie de Gerstheim
Département / Région
Bas-Rhin (67) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
15 juillet 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui
Détails du poste
Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).
Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240 €
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778 €
Descriptif de l'emploi
Rejoindre la commune de Gerstheim, c’est intégrer une collectivité en mouvement, portée par une équipe municipale engagée et investie dans la modernisation de l’action publique.
Dans un contexte stimulant et porteur de nombreux projets, la commune recherche un collaborateur ou une collaboratrice souhaitant s’investir pleinement au sein d’un service public pour un poste d’agent d’entretien des bâtiments communaux.
L'équipe, de taille humaine, favorise l’autonomie, l’initiative et le travail collaboratif.
Sous l’autorité du responsable des services techniques et dans le respect du planning de travail établi, vous assurez le nettoyage des bâtiments communaux qui vous sont confiés.
Profil recherché
SAVOIRS :
o Titulaire d’une qualification des métiers de la propreté ou débutant(e) motivé(e)
o Connaissances techniques liées au champ d’activité
o Maîtrise du matériel (monobrosse, autolaveuse) et produits
o Maîtrise de la notion de pourcentage, proportion, dosage et savoir lire la fiche technique
o Maintenance et entretien du matériel
SAVOIR-FAIRE :
o Organisation méthodique du travail et de la gestion du temps
o Savoir rendre compte à sa hiérarchie
SAVOIR-ÊTRE :
o Rigueur,
o Efficacité,
o Capacité à travailler seul(e) et en équipe selon les bâtiments
o Attitudes de service.
Contact et modalités de candidature
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