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S

Agent d'entretien des locaux communaux pour le bien-être des utilisateurs

COMMUNE DE SAOU

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 29 juillet 2026Date limite : 29 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE SAOU
Lieu de travail
11 route de la Forêt, Saou (Drôme (26))
Département / Région
Drôme (26) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
29 août 2026
Date de prise de poste
1 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Agent de services polyvalent en milieu rural
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

Mission : Assurer le nettoyage des locaux communaux (cabinet médical, salle des fêtes, bibliothèque, mairie, communs de l’immeuble communal), assurer le nettoyage et le maintien en état de propreté de l’école, de son matériel et veiller à sa disposition fonctionnelle.

Lien hiérarchique : sous la responsabilité du Maire de la commune.

Liens fonctionnels: les usagers des locaux, les enseignants, la secrétaire de mairie

Cadre de travail :

  • Entretien école sur 36 semaines scolaires: 2H20 le lundi, jeudi, vendredi en dehors du temps scolaire (8H15-16H30), 3H le mardi soir ou mercredi soit 10H/semaine
  • Ecole sur les vacances scolaires : 6H + 8H fin août avant la rentrée soit 32H/an
  • Entretien locaux communaux : bibliothèque (45mn/quinzaine), mairie (1H30/semaine), linge (15 min) salle des fêtes (1H45/semaine), cabinet médical (45 min/semaine), communs de l’immeuble communal (45 min) soit 1 semaine à 5H et 1 semaine à 6H
  • Les congés sont pris hors temps scolaires.

Cadre d’emploi : catégorie C

Profil recherché

  • Etre méthodique et autonome dans l’organisation de son travail
  • Etre ponctuel
  • Etre rigoureux et soigné
  • Avoir le sens des responsabilités
  • Savoir lire et respecter les notices d’utilisation des produits et matériels
  • Connaître les produits, matériels et techniques d’entretien des locaux
  • Faire preuve de discrétion professionnelle, devoir de réserve
  • Etablir des relations cordiales avec l’ensemble des usagers

Contact et modalités de candidature

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