Cette offre n'est plus disponible

La date limite de candidature pour cette offre est dépassée (expirée le 12 juillet 2026). Elle n'est plus ouverte aux candidatures.

👇 Consultez les offres similaires ci-dessous.

Agent d'entretien (h/f)

Chevilly-Larue

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 12 juin 2026Date limite : 12 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Chevilly-Larue

Lieu de travail

Mairie, 88 avenue du Général de Gaulle, Chevilly-Larue (Val-de-Marne (94))

Département / Région

Val-de-Marne (94) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Date limite

12 juillet 2026

Date de prise de poste

15 août 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille

Métier(s)

Chargé ou chargée de propreté des locaux Agent de propreté des espaces publics

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux

Temps de travail

Complet

Télétravail

false

Management

false

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 240 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 778 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

La commune de Chevilly-Larue (un peu plus de 20 000 habitants et 550 agents) membre de l’Établissement Public Territorial Grand Orly Seine Bièvre est située aux portes de Paris dans le département du Val-de-Marne. Tout en préservant son caractère authentique et son cadre de vie, Chevilly-Larue est résolument ancrée vers l’avenir avec l’inauguration récente de sa station de métro de la nouvelle ligne 14, et des projets d’ampleur en cours : Cité de la Gastronomie, nouvel éco quartier avec l'ouverture de sa nouvelle école Frida Kahlo et son gymnase Clarisse Agbégnenou.

C’est aussi une ville solidaire qui mène une politique ambitieuse en direction des familles, des retraités et s’engage dans la coopération décentralisée. Ville amie des enfants, elle mène une politique volontariste en matière d’éducation, ainsi qu’en matière de transition écologique. Chevilly-Larue est dotée d’un haut niveau de service public local, accessible à tous et porte l’ambition d’une très grande proximité avec les habitants. C’est aussi une ville de l’épanouissement personnel avec une programmation culturelle de qualité, des animations festives, une vie associative et de quartier.

Afin d’accompagner son projet municipal ambitieux, la Ville recrute son.sa :

AGENT D'ENTRETIEN (H/F)

Profil recherché

Compétences requises :

Respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
Autonomie ;
Rigueur ;
Ponctualité ;
Discrétion.

Contraintes spécifiques liées au poste :

Congés à prendre obligatoirement pendant les vacances scolaires ;
Manutention et utilisation de produits chimiques (produits entretien) ;
Port d’EPI (Équipement de Protection Individuelle) ;
Port de charge ;
Journée continue ;
Possibilité d’être affecté sur d’autres sites nécessitant d’autres tâches d’entretien.

Temps de travail: 36h30 par semaine

Horaires sur le temps scolaire : les lundis, les mardis, les jeudis et les vendredis de 11h45 à 19h00 et les mercredis de 7h00 à 14h30 (en élémentaire) de 11h30 à 19h00 (en maternelle), en journée continue.

Horaires pendant les vacances scolaires : du lundi au vendredi avec une amplitude horaire entre 7h00 et 14h30.

Durant les mercredis et les petites vacances scolaires roulement le matin et l’après-midi et en cas de besoin de service.

Congés : 25 jours de congé annuel - 9 jours de RTT - 8 journées de sujétions particulières.

Rémunération statutaire :

Régime indemnitaire (IFSE), prime annuelle, participation sur mutuelle santé et prévoyance maintien de salaire, adhésion au comité d’œuvres sociales ;

Politique active de formation.