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AGENT D'ENTRETIEN MENAGE

Mairie de MARLY-LA-VILLE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de MARLY-LA-VILLE
Lieu de travail
10 rue du Colonel Fabien, Marly-la-Ville (Val-d'Oise (95))
Département / Région
Val-d'Oise (95) — Île-de-France
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 1ère classe Adjoint technique principal de 2ème classeVoir la grille
Métier(s)
Chargé ou chargée de propreté des locaux
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Expérience souhaitée
Confirmé

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

La Commune de MARLY LA VILLE (95670) - 5751 habitants, membre de la Communauté d'agglomération Roissy Pays de France

Missions et conditions d'exercice

Sous l'autorité du responsable de du service restauration/entretien Lieu de travail : école du Bourg, école de la Garenne, école du Bois Maillard, autres bâtiments Temps de travail : 37h00 hebdomadaire Horaires de travail : Du lundi au vendredi : 6h00-14h30 / 10h30-18h00 Mercredis : 6h00-9h00 / 6h00-11h00 /8h00-15h00 Vacances solaires : 6h00-13h00

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Profil recherché

MISSIONS PRINCIPALES (assurer l’entretien de l’école et des bâtiments de la collectivité, du mobilier et du matériel) : ▪ Assure la propreté constante des locaux, du mobilier et du matériel utilisé ▪ Garanti la propreté des sanitaires ▪ Organise de façon méthodique son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites ▪ Manipule et porte des matériels et des machines ▪ Effectue le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter et respecter les consignes d’utilisation ▪ Aspire, balaye, lave dépoussière les locaux, les surfaces, les plafonds, … ACTIVITES COMPLEMENTAIRES (contrôler l’état de propreté des locaux, renforcer les équipes d’office et ATSEM) : ▪ Vérifie l’état de propreté des locaux ▪ Identifie les surfaces à désinfecter ▪ Respecte la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés ▪ Détecte les anomalies ou dysfonctionnements ▪ Remplace les agents en office (en cas d’absence /accident.) ▪ Renforce les équipes ATSEM lors de la pause méridienne ▪ Remplace l’agent en poste sur le portage si besoin. MOYENS MIS A DISPOSITION : ▪ Vêtements professionnels adaptés et équipements de protection individuelle ▪ Produits d’entretien, détergents….

Contact et modalités de candidature

SPECIFICATIONS DU POSTE ▪ Horaires fractionnés avec une amplitude variable en fonction des événements ▪ Manutention, gestes répétitifs et postures contraignantes ▪ Manipulation d’ustensiles et de produits à risques ▪ Pénibilité : port de charge, station debout prolongée, travail répétitif. RELATIONS INTERNES : ▪ Collabore avec les agents de la collectivité (service animation, service technique,…) ▪ Échange d’informations avec l'autorité territoriale et/ou le supérieur hiérarchique SAVOIRS : ▪ Connaissance des méthodes de nettoyage, des produits d’entretien et des règles de stockage ▪ Connaissance des règles d’hygiène ▪ Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection ▪ Connaissance des gestes et postures de travail à adopter SAVOIR FAIRE : ▪ Rigueur ▪ Organisation ▪ Utilisation des produits d’entretien (méthode, surfaces…) ▪ Contrôle et respect des procédures du métier ▪ Maitrise les techniques manuelles ou mécanisées de balayage et lavage ▪ Polyvalence/ déplacement possible sur les différents sites de la ville SAVOIR ÊTRE : ▪ Qualités relationnelles (esprit d’équipe) ▪ Organisé ▪ Capacité d’adaptation et d’intégration ▪ Autonome ▪ Réactif ▪ Discret et ponctuel

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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