C

Agent d'entretien polyvalent et animateur périscolaire (h/f)

CHARMES-SUR-RHONE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 20 août 2026Date limite : 15 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CHARMES-SUR-RHONE
Lieu de travail
Place de Lorraine, Charmes-sur-Rhône (Ardèche (07))
Département / Région
Ardèche (07) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
15 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint techniqueVoir la grille
Métier(s)
Agent chargé de propreté et d'hygiène des locaux Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Située en Ardèche dans la vallée du Rhône, le Commune de Charmes-sur-Rhône compte 3200 habitants et 28 agents. Elle bénéficie d’équipements structurants qui en font un territoire attractif.

Date de contrat : 1er septembre 2026 au 2 juillet 2027

Temps non complet - 24h30 hebdomadaire en période scolaire, soit un total de 856 heures sur la période

Missions :

L’agent d’entretien effectue seul l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux et des biens du patrimoine de la collectivité.

Toutes les infrastructures sont concernées : bâtiments publics administratifs, centres techniques municipaux, gymnases, salles de spectacle, établissements scolaires...

L’agent participe également à l’accueil et à l’accompagnement des enfants sur le temps cantine.

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Profil recherché

Compétences :

  • Connaître les règles en matière d’hygiène et de sécurité ;
  • Maîtrise des techniques modernes de nettoyage ;
  • Respecter les conditions d’utilisations des produits d’entretien ;
  • Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au responsable

Qualités attendues :

  • Sens du contact et de l’accompagnement des enfants
  • Patience, bienveillance
  • Capacité à travailler en équipe
  • Discrétion
  • Organisation
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Adaptabilité
  • Dynamisme
  • Gestion du temps

Contact et modalités de candidature

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