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AGENT DE CANTINE, D'ENTRETIEN DE BATIMENT ET PÉRISCOLAIRE (H/F)
COMMUNE DE QUEIGE
Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 8 septembre 2026Date limite : 10 octobre 2026
Cette offre n'est plus disponible
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Synthèse de l'offre
Employeur
COMMUNE DE QUEIGE
Lieu de travail
37 place de la mairie, Queige (Savoie (73))
Département / Région
Savoie (73) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
10 octobre 2026
Date de prise de poste
10 octobre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui
Détails du poste
Grade(s) de recrutement
Adjoint techniqueVoir la grille
Métier(s)
Agent de restauration
Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée
Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique (IM 366 → 376).
Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851 €
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469 €
Descriptif de l'emploi
Rejoignez notre équipe pour contribuer au quotidien des enfants et au bon fonctionnement de nos services publics ! En tant qu’agent territorial polyvalent, vous assurerez l’accueil, l’animation et la sécurité des enfants lors des temps périscolaires et de cantine, tout en veillant à la propreté et à l’hygiène des locaux communaux. Un poste varié, au cœur du service public local, où votre sens du contact et votre rigueur feront la différence.
Profil recherché
Compétences et savoir-faire :
Expérience en encadrement d’enfants ou en animation (périscolaire, centre de loisirs, etc.) appréciée.
Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité en collectivité (formation en hygiène alimentaire un plus).
Connaissance des techniques d’entretien des locaux et des protocoles de nettoyage.
Capacité à gérer un groupe d’enfants, à prévenir les conflits et à assurer leur sécurité.
Aptitude à organiser des activités ludiques et éducatives adaptées aux enfants.
Maîtrise des gestes de premiers secours (PSC1 ou équivalent souhaité).
Sens du service public, rigueur et polyvalence.
Savoir-être :
Patience, bienveillance et sens du contact avec les enfants et les parents.
Esprit d’équipe et capacité à travailler en collaboration avec les autres agents.
Autonomie, réactivité et sens des responsabilités.
Diplômes/habilitations :
Aucun diplôme spécifique requis pour la catégorie C, mais un CAP Petite Enfance, un BAFA ou une expérience équivalente serait un atout.
Formation HACCP appréciée
Contact et modalités de candidature
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