Blason de Persan

AGENT DE GESTION COMPTABLE ET ADMINISTRATIF (h/f)

CIG Grande Couronne Missions temporaires

Cat. BContractuelOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CIG Grande Couronne Missions temporaires
Lieu de travail
5 rue Moliere, Persan (Val-d'Oise (95))
Département / Région
Val-d'Oise (95) — Île-de-France
Type d'emploi
Contractuel
Catégorie
Catégorie B
Filière
Administrative
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique) Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
RédacteurVoir la grille
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable
Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Rédacteur (IM 373436).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 146
Salaire net estimé
1 457 € — 1 704

Descriptif de l'emploi

Poste à pourvoir à PERSAN (95) L’intérim public : plus qu’une mission, une expérience en or La Fonction Publique Territoriale vous intéresse ? Vous êtes jeune diplômé(e), lauréat de concours, en recherche d'emploi ou fonctionnaire en disponibilité ? Le service des missions temporaires du CIG Grande Couronne recrute des agents non titulaires de catégories B et C toute l’année et de toutes filières confondues. Véritable tremplin, l’intérim public peut vous aider à réaliser votre projet professionnel. Recruté(e) par le CIG pour une mission en collectivité de quelques semaines à plusieurs mois, vous développerez votre expérience au sein de la Fonction Publique Territoriale ainsi que votre employabilité. N'attendez plus et n’hésitez pas à postuler !

Missions et conditions d'exercice

Missions principales Assurer la gestion et le contrôle administratif et financier des opérations du Syndicat Préparation, élaboration et suivi procédures budgétaires : BP, CFU, DM Gestion des mandats, des titres Gestion des Immobilisations de biens et de subventions Suivi des écritures de fin d'année (résultat, rattachement) Gestion comptable de la dette, des emprunts Gestion des dossiers liés aux recettes (subventions, F.C.T.V.A.) Coordination avec l'équipe du Syndicat. Régie d'avance Missions complémentaires Assurer les fonctions de secrétariat du Syndicat Suivi du Service RH Secrétariat, accueil, information orientation Préparation et participation aux Comités Syndicaux et C.A.O Préparation et élaboration des délibérations, des arrêtés. Convocations et suivi des séances de Comités Syndicaux et des CAO Gestion des congés, des arrêts de travail, Gestion des payes des agents, élus et des cotisations sociales Inscription et suivi des stages et formations des agents

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Recevez les nouvelles offres en Val-d'Oise (95) — Administrative.

Profil recherché

Savoirs Organisation et méthode Réactivité Rigueur et discrétion Cadre règlementaire du fonctionnement des collectivités et établissements publics Savoir-faire Maitrise de la M49 Maitrise des procédures administratives comptables et financières Chorus pro Connaissance et maitrise de l'outil informatique (Bureautique et Berger Levrault) Télétransmission au Contrôle de légalité Finances, flux comptable et parapheur électronique Savoir être Sens du relationnel. Sens du service public Esprit d'équipe Ecoute, disponibilité, autonomie et polyvalence DIPLÔMES REQUIS Bac+2 Comptabilité Publique Ou Gestion Budgétaire et Comptable Publique (GBCP) + expérience

Contact et modalités de candidature

Merci de candidater par le lien suivant : https://cigversailles.softy.pro/offre/191589

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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