Blason de Lyon

Agent de maîtrise remplaçant collecte et nettoiement (F/H)

METROPOLE LYON

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 5 juin 2026Date limite : 6 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
METROPOLE LYON
Lieu de travail
117 Rue de Gerland, Lyon (Rhône (69))
Département / Région
Rhône (69) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
6 juillet 2026
Date de prise de poste
7 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Agent de maîtrise Agent de maîtrise principalVoir la grille
Métier(s)
Responsable propreté des espaces publics
Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Agent de maîtrise principal (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

Rejoignez la Métropole de Lyon !

Ses 9600 collaborateurs contribuent aux politiques publiques inédites et ambitieuses au service de la population - 1,4 million d’habitants - et du territoire.

Le service d’appui à l’exploitation intervient en tant que prestataire interne opérationnel auprès des subdivisions de nettoiement et de collecte. Il se compose de 3 unités :

  • l’unité appui à l'exploitation nettoiement,
  • l’unité appui à l'exploitation collecte,
  • l'unité appui à l'exploitation logistique,

soit un collectif de plus de 200 agents, dont près de 140 de conducteurs.

Rattaché au responsable de l’unité et appui de l’exploitation, vous assurez des missions de remplacement principalement au sein des subdivisions de collecte et de nettoiement. Les missions de responsable de secteur (privé ou régie) seront celles qui vont vous être confiées le plus régulièrement.

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Profil recherché

VOTRE PROFIL :

  • expérience managériale souhaitée : capacité à communiquer, capacité à animer une équipe, capacité à piloter l’activité, capacité à gérer la complexité,
  • maîtrise des outils informatiques : excel, word, SIG et messagerie, CCP, et outils embarqués (Galimède),
  • connaissances de l’activité de la propreté, en particulier de la collecte des déchets ménagers et du nettoiement,
  • connaissances appréciées des véhicules poids lourds,
  • permis B exigé,
  • aptitude à l’encadrement, à la gestion des conflits, à la résolution de problèmes,
  • capacité d’organisation : méthode, rigueur, autonomie.

Pourquoi rejoindre la Métropole :

  • accès à une offre de formation adaptée,
  • participation employeur frais de déplacements domicile-travail (75% des abonnements transport en commun et forfait mobilité durable),
  • participation financière à la complémentaire santé et à la prévoyance,
  • prestations sociales : titres restaurant, accès à l'offre de services du Comité des Œuvres Sociales (chèques vacances, voyages, billetterie, culture, loisirs, aides sociales).

Contact et modalités de candidature

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