Agent polyvalent à dominante accueil et entretien ménager (F-H)

Mairie de LONGJUMEAU

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Mairie de LONGJUMEAU

Lieu de travail

6 bis rue Léontine Sohier, Longjumeau (Essonne (91))

Département / Région

Essonne (91) — Île-de-France

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Sportive

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille

Métier(s)

Agent d'exploitation des équipements sportifs et ludiques

Famille de métiers

Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs

Temps de travail

Temps complet

Télétravail

Non

Management

Non

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 240 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 778 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Commune dynamique de 22 000 habitants, au Sud de Paris Ville Internet 4 arobases, et au sein de la Communauté d'agglomération de Paris Saclay, pôle économique et d'emplois majeur en Ile-de-France, Longjumeau s'inscrit pleinement dans l'ère du numérique. La ville développe son image moderne notamment à travers de nouveaux services numériques accessibles à tous.

Missions et conditions d'exercice

Assurer l'accueil, l'accompagnement des différents usagers (clubs sportifs, scolaires, entreprises, public, autres, ...) au sein du complexe sportif - Réguler les conflits, repérer, désamorcer les situations de tension pouvant intervenir entre les différents usagers - Faire respecter la bonne utilisation des terrains et des équipements sportifs - Assurer des conditions optimales d'hygiène et de propreté des équipements sportifs et leurs abords - Signaler au responsable les dégradations, problèmes de sécurité et toutes anomalies

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Profil recherché

Vos principales missions seront : • Assurer une présence constante sur les 2 zones d'accueil du complexe sportif (loge et aire de jeux pour enfants) sauf missions contraires données par le responsable • Effectuer des rondes régulières pour contrôler l'occupation et la bonne utilisation des équipements sportifs • Dialoguer, respecter, renseigner, diriger les visiteurs • Ouvrir et fermer les accès des équipements sportifs (gymnase, portes, portail, portillon) • Participer et faire respecter les diverses évacuations lors des fermetures des équipements • Gérer et distribuer les clefs des différentes installations (salles intérieures ou extérieures au complexe sportif, vestiaires) • Effectuer des travaux de balayage, dépoussiérage, lavage et entretien des sols, vitres, murs • Evacuer les déchets courants, les encombrants et gérer les poubelles (sortir les containers sur roulettes les jours et aux heures prévues par les collectes de la ville) • Nettoyer et entretenir les containers sur roulettes • Contrôler l'utilisation effective des locaux • Réceptionner le courrier et les commandes (diriger les livraisons sur le bon destinataire et les bons locaux de réception) • Rester en contact permanent avec les divers responsables (téléphone) • Ouvrir les portes pour permettre l'accès notamment des secours • Remplir et mettre à jours les divers cahiers de correspondance • Participer aux divers petits travaux des espaces verts • Participer à la mise en œuvre des manifestations sportives • Participer à l’entretien ménager des locaux Ponctuellement, vous serez amené(e) à : - Participer à la mise en œuvre des manifestations sportives - Participer à l’entretien ménager des locaux, notamment de la loge des gardiens, des gymnases Nicolas et Rigoulot et également des gymnases extérieurs occasionnellement. - Assurer le bon entretien de l'aire de jeu - Capacité de rédaction, comprendre et être compris - Participer aux réunions de travail - Savoir-faire force de propositions

Contact et modalités de candidature

Expérience souhaitée dans le domaine de l’accueil, de la maintenance et de l'hygiène des locaux. Titulaire du permis B Maîtrise des techniques de nettoyage (maniement des matériels) et connaissance des produits et matériels techniques de nettoyage Connaissance dans le domaine de la sécurité incendie et des ERP Connaissance des installations sportives et des sports pratiqués Aptitude à gérer les conflits, comprendre et être compris Maîtrise des techniques d'entretien de terrains de sport de plein air Organisé, soigné, esprit d'équipe, disponible Avoir le goût du contact, être courtois, soigneux, calme, disponible, avoir des qualités d’écoute, être ponctuel 36h15 hebdo Horaires décalés et variables sur une plage horaire de 6h00 à 23h30 du lundi au dimanche ainsi que les jours fériés Les horaires peuvent évoluer ponctuellement pour permettre la continuité du service public ou en fonction du niveau d'activité (différencier notamment période scolaire et période vacances scolaires). Travail en soirée, week-end et jour férié possible. Poste nécessitant le port de vêtements professionnels individuels adaptés fournis par la ville.

0164541900

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.