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Agent polyvalent des services techniques

Mairie de SAINT ROMAIN LE PUY

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet

Publiée le 10 juin 2026Date limite : 31 juillet 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Mairie de SAINT ROMAIN LE PUY

Lieu de travail

Place de l'hôtel de ville, Saint-Romain-le-Puy (Loire (42))

Département / Région

Loire (42) — Autre

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Date limite

31 juillet 2026

Ouvert aux contractuels

Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille

Métier(s)

Agent de services polyvalent en milieu rural Conducteur ou conductrice d'engins Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments Jardinier ou jardinière

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques

Temps de travail

Complet

Télétravail

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Management

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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373 → 455).

Salaire brut mensuel

1 836 € — 2 240 €

Salaire net estimé

1 457 € — 1 778 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

La commune de Saint Romain-le-Puy dépend de la communauté d'agglomération Loire-Forez. Située au centre-ouest du département de la Loire, elle fait partie de l'arrondissement de Montbrison.

Le pôle technique est composée d'une équipe de 8 agents de terrain dont un chef d'équipe.

Nous recherchons un agent polyvalent des services techniques, à temps complet, du lundi au vendredi midi (travail sur 4,5 jours).

Profil recherché

SAVOIRS

● connaissances générales du bâtiment (serrurerie/menuiserie,...)

● Maitrise des normes électriques et ou plomberie (confirmé)

● connaissances générales en espaces verts

● signalisation de chantier

● réglementation travail en hauteur

● réglementation hygiène et sécurité

SAVOIRS-FAIRE

● techniques d’entretien des espaces verts (taille, tonte…)

● techniques de bâtiments

● conduite d'engins variée (tondeuse barre de coupe frontale, balayeuse...)

● organisation méthodique de son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites

● travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite

SAVOIRS-ETRE

● capacité à proposer, s'investir ; être volontaire

● capacité d'écoute, d'adaptation

● être minutieux

● esprit d’équipe

● discrétion

● respect de la hiérarchie

● disponibilité

Informations complémentaires

● permis B obligatoire

● permis poids lourds (C) optionnel

● CACES nacelle (fortement conseillé)

● port de vêtements professionnels adaptés

● déplacements permanents sur les sites d'intervention

● activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques

● métier exposé à une pénibilité du travail : environnement sonore, port de charges, dangerosité des matériels et engins utilisés, station debout prolongée

● Astreintes été/hiver