Blason de Soisy-sous-Montmorency

AGENT POLYVALENT DU BATIMENT (H/F)

Mairie de SOISY-SOUS-MONTMORENCY

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet
Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
HOTEL DE VILLE, Soisy-sous-Montmorency (Val-d'Oise (95))
Département / Région
Val-d'Oise (95) — Île-de-France
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Ouvert aux contractuels
Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Temps de travail
Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle du responsable du service bâtiment rattaché à la Direction des services techniques, vous occuperez les fonctions d’agent polyvalent du bâtiment (H/F) au sein du Centre Technique Roger Gilbert.

Missions et conditions d'exercice

Activités principales :

  • Réaliser des travaux d’installation et de maintenance des installations sanitaires (plomberie) dans les bâtiments scolaires et autres bâtiments de la commune,
  • Exécuter les travaux d’entretien et la maintenance en polyvalence de premier niveau TCE (électricité, serrurerie, menuiserie, petite maçonnerie, peinture…) des bâtiments scolaires et autres bâtiments de la commune,
  • Organiser et réaliser en polyvalence des petits travaux de réhabilitation TCE dans l’ensemble des bâtiments communaux et dans le respect des règles de sécurité,
  • Diagnostiquer et contrôler les équipements (dysfonctionnements, interventions de maintenance courante à titre préventif),
  • Lever les observations à la suite des contrôles périodiques réglementaires,
  • Assurer la relation avec les différents fournisseurs (gestions des besoins matériels et matériaux, demande de devis…),
  • Faire remonter les informations et sources de problème sur les sites à son responsable hiérarchique.

Activités secondaires :

  • Être en renfort sur toutes les activités des services techniques (manutentions diverses de charges légères à lourdes lors de manifestations, déménagements, …),
  • Assurer une continuité du service public en cas de catastrophe naturelle (intempérie, incendie, péril,),
  • Encadrer et accompagner les saisonniers,
  • Réaliser des astreintes techniques et hivernales.

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Profil recherché

Diplômes requis :

  • Diplôme (niveau CAP minimum) en plomberie - chauffage
  • Formation en bâtiment TCE,
  • Permis B,
  • Habilitation électrique,
  • Travail en hauteur,
  • Expérience confirmée sur un poste similaire.

Savoir-faire :

  • Savoir coordonner les différentes actions/tâches du service,
  • Avoir une expérience dans l’entretien et travaux TCE dans les domaines (plomberie, peinture, électricité, serrurerie, menuiserie, …),
  • Respecter les règles de sécurité,
  • Savoir remonter les informations.

Savoir-être :

  • Avoir le sens du service public et le respect des règles déontologiques de la fonction publique,
  • Avoir le sens de l’organisation, savoir se fixer des priorités, être méthodique,
  • Faire preuve de dynamisme et de réactivité, savoir prendre des initiatives, être force de proposition,
  • Savoir écouter son interlocuteur, analyser sa demande, y répondre de manière courtoise,
  • Avoir le sens de l’observation, un esprit d’analyse et de synthèse,
  • Savoir travailler en équipe et en transversalité,
  • Faire preuve de ponctualité.

CONDITIONS STATUTAIRES : Poste vacant à temps complet suite à un départ en retraite, à pourvoir dès que possible, ouvert au cadre d’emplois des adjoints techniques par voie de mutation, détachement ou contractuelle.

REMUNÉRATION : Statutaire | Régime indemnitaire | Prime annuelle | Participation employeur pour les mutuelles santé et prévoyance | Politique dynamique en matière de formation | Collectivité adhérente au CNAS | Amicale du personnel | Actions en faveur de la Qualité de Vie au Travail pour le personnel.

Contact et modalités de candidature

Envoyer CV et lettre de motivation

Monsieur le Maire

HOTEL DE VILLE - 2 avenue du Général de Gaulle

95232 SOISY S MONTMORENCY CEDEX

ou par courriel : recrutement@soisy-sous-montmorency.fr

Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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