Blason de Joinville-le-Pont

Agent polyvalent en charge de la propreté des espaces publics (h/f)

Joinville-le-Pont

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 24 juillet 2026Date limite : 22 septembre 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Joinville-le-Pont
Lieu de travail
23, rue de Paris, Joinville-le-Pont (Val-de-Marne (94))
Département / Région
Val-de-Marne (94) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
22 septembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique Adjoint technique principal de 2ème classe Adjoint technique principal de 1ère classeVoir la grille
Métier(s)
Agent d'exploitation et d'entretien de la voirie et des réseaux divers
Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique principal de 1ère classe (IM 373455).

Salaire brut mensuel
1 836 € — 2 240
Salaire net estimé
1 457 € — 1 778

Descriptif de l'emploi

La Ville de Joinville-le-Pont recrute un·e agent·e polyvalent·e au sein de sa régie Propreté.

Sous l'autorité du responsable de la régie, vous participerez activement à l'entretien des voiries, des espaces publics et des abords des bâtiments communaux, contribuant ainsi à maintenir un cadre de vie propre et accueillant pour tous.

Vos principales missions :

Entretien des espaces publics :

  • Nettoyer les voies publiques avec ou sans engin mécanisé
  • Balayer, laver et déneiger les rues
  • Ramasser les papiers, feuilles, encombrants et dépôts sauvages
  • Entretenir les abords du cimetière, du stade et des bâtiments municipaux
  • Enlever les tags et effectuer des actions de salubrité ponctuelles

Participation aux dispositifs communaux :

  • Participer aux permanences du samedi matin
  • Assurer les astreintes 'voirie' et 'neige' en période hivernale
  • Réaliser les opérations de salage en cas d'intempéries

Polyvalence et soutien logistique :

  • Signaler les anomalies ou dégradations constatées sur le domaine public
  • Veiller au bon entretien du matériel et des véhicules mis à disposition
  • Participer à la logistique des événements communaux : montage/démontage de matériels (ex. bureaux de vote, fêtes locales...)

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Profil recherché

  • Savoirs :

o Permis B obligatoire

o Permis poids lourd facultatif

o Connaissances en techniques de nettoyage et en gestion des déchets appréciées

o Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de salubrité

  • Savoir-faire :

o Sens du service public et du travail bien fait

o Capacité à travailler en autonomie comme en équipe

o Vigilance et réactivité face aux besoins du terrain

  • Savoir-être :

o Ponctualité, rigueur et assiduité

o Courtoisie et respect dans les échanges avec les usagers

o Polyvalence, disponibilité et sens de l'engagement collectif

Conditions du poste :

  • Poste permanent à temps complet à pourvoir à partir du 1er août 2026
  • 38 heures hebdomadaires - 18 jours de RTT
  • Horaires de travail : du lundi au jeudi de 7h30 à 12h et de 13h15 à 16h30 et le vendredi de 7h30 à 12h et de 13h30 à 16h
  • Nécessité de participer ponctuellement, selon un planning prédéfini, aux permanences du service propreté du samedi matin (horaires de travail : de 6h à 10h)
  • Nécessité de travailler ponctuellement en soirée, le week-end et les jours fériés
  • Nécessité de participer, selon un planning prédéfini, aux astreintes voirie et neige (en dehors des horaires de travail ci-dessus, c'est-à-dire : en soirée, la nuit, le week-end et les jours fériés)

Aménagement horaire en période de canicule

  • Travail en extérieur quotidiennement par tout temps
  • Manipulation et port de charges
  • Port obligatoire des équipements de protection individuelle (veste, pantalon, chaussures...)
  • Port du téléphone GSMPTI
  • Conduite d'un véhicule utilitaire

Rémunération statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle versée en 2 fois, forfait Mobilités durables

Politique active en matière de prévention et de formation

Adhésion au CNAS et conventions de participation sur les risques santé et prévoyance

  • Accès à un système de restauration collective à l'Hôtel de ville
  • Lieu de travail : 9 avenue de Diane, 94340 Joinville-le-Pont

Contact et modalités de candidature

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