AGENT POLYVALENT MAINTENANCE EN BATIMENTS

Déville lès Rouen

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsTemps complet

Publiée le 11 mars 2026

Synthèse de l'offre

Employeur

Déville lès Rouen

Lieu de travail

1 place François Mitterrand - B.P.73, Déville-lès-Rouen (Seine-Maritime (76))

Département / Région

Seine-Maritime (76) — Normandie

Type d'emploi

Titulaire

Catégorie

Catégorie C

Filière

Technique

Ouvert aux contractuels

Oui — Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Détails du poste

Grade(s) de recrutement

Adjoint techniqueVoir la grille

Métier(s)

Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments

Famille de métiers

Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état

Temps de travail

Temps complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique (IM 366 → 376).

Salaire brut mensuel

1 802 € — 1 851 €

Salaire net estimé

1 430 € — 1 469 €

Voir la grille indiciaire complète Calculateur de salaire

Descriptif de l'emploi

Au sein de la direction des services techniques, vous maintenez en état de fonctionnement et exécutez divers travaux d’entretien de premier niveau dans les bâtiments municipaux de la collectivité.

Missions et conditions d'exercice

TRAVAUX D'ENTRETIEN COURANT DES EQUIPEMENTS
Effectuer de menus travaux de plâtrerie/peinture ;
Effectuer de menus travaux de maçonnerie ;
Effectuer de menus travaux de carrelage/revêtement de sol ;
Effectuer de menus travaux d'électricité ;
Effectuer de menus travaux de plomberie/chauffage ;
Effectuer de menus travaux de serrurerie sur les bâtiments ;
Effectuer de menus travaux en menuiserie ;
Effecteur divers travaux d'entretien général des bâtiments communaux ;
Réaliser des travaux neufs (installation, amélioration et modification).
MANUTENTION ET INSTALLATION DES MATERIELS
Mettre en place la salle des mariages et la salle du Conseil Municipal,
Participer à la collecte de denrées pour la banque alimentaire en cas de besoin,
Manipuler différents matériels et les mettre en place : barrières, chaises, estrades, stands, chapiteaux, podium, tatamis, etc.
ACTIVITES DIVERSES
Relever les incidents et les dysfonctionnements sur le terrain (bâtiments, véhicules et engins) quotidiennement. et en alerter son responsable hiérarchique direct ;
Effectuer des petits relevés de plan, des croquis côtés, …
Assurer le nettoyage des équipements (matériels et véhicules) utilisés ;
Conduire divers engins et véhicules ;
Participer aux actions de déneigement.
Conditions d’exercice
37 heures hebdomadaires + RTT
Lundi au jeudi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 et vendredi de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 16h30
Peut être amené à travailler à l’intérieur et à l’extérieur par tous les temps, à pied ou motorisé
Se déplace fréquemment sur site
Participer aux fêtes du 14 juillet et de la Saint Siméon (mobilisation durant toutes les journées concernées)
Travail en hauteur ponctuellement
Travaille en équipe ou seul

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Profil recherché

CAP maintenance de bâtiments de collectivités ou dans le secteur du bâtiment
Titulaire du permis B obligatoire
Permis poids lourds apprécié
CACES nacelles, habilitation électrique appréciés

Compétences techniques :

Notions techniques en matière de second œuvre dans le domaine du bâtiment : techniques de peinture ; techniques de maçonnerie et plâtrerie ; techniques de menuiserie ; techniques d’entretien du système électrique et réglementation électrique ; techniques d'entretien du système de plomberie ; chauffage et techniques d'entretien du système de ventilation-climatisation ; techniques de soudure (métallerie) ;
Techniques de levage et de portage des matériels lourds et encombrants, gestes et postures au travail, de chargement d'un véhicule (répartition des masses) ;
Notions de base en termes de lecture de plan et de dessin à main levée ;
Techniques de nettoyage des différents matériels et véhicules utilisés ;
Techniques de conduite d'engins et de véhicules et le code de la route ;
Règles d'hygiène et de sécurité au travail.

Compétences relationnelles :

Réactivité,
Ponctualité,
Autonomie,
Avoir le sens du travail bien fait
Faire preuve de discrétion
Capacité à travailler en équipe,
Capacité à communiquer avec la hiérarchie et savoir faire remonter les informations

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires :

Rémunération statutaire +RIFSEEP + prime de fin d’année
Participation employeur au contrat collectif santé et prévoyance
Participation aux frais de transport en commun (75 %)
Adhésion au CNAS

0232823438

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Travailleurs handicapés

Travailleurs handicapés Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.