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AGENT REMPLACANT POLYVALENT ATTEE AVEC SPECIALITE MAINTENANCE F/H

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 28 mai 2026Date limite : 28 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
Lieu de travail
86 rue de Paris - 97450 Saint-Louis (La Réunion (974))
Département / Région
La Réunion (974) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Technique
Date limite
28 juin 2026
Date de prise de poste
6 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign. Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign. Adjoint technique des établissements d'enseignementVoir la grille
Métier(s)
Ouvrier ou ouvrière de maintenance des bâtiments
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Adjoint technique des établissements d'enseignement (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

Un poste d'Agent remplaçant polyvalent/spécialité maintenance (H/F) est à pourvoir à la Direction de l'Education - Service des Collèges - Collège Jean Lafosse.

L'agent remplaçant assure, en fonction des nécessités, le remplacement d'agents indisponibles dans sa spécialité.

Cependant, si la nécessité d'un remplacement est autre que dans sa spécialité, l'agent remplaçant aura en charge les mêmes tâches que les agents d'entretien polyvalents.

La suppléance d'agents titulaires momentanément absents se fera au sein des établissements du même bassin.

Ce poste nécessite des déplacements réguliers.

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Profil recherché

  • Poste ouvert au cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux des Etablissements d'Enseignement
  • Connaissance de la lutte anti vectorielle, des nuisibles tropicaux et des espèces végétales locales,
  • Diplôme dans le domaine et/ou expérience avérée
  • Etre titulaire du permis B et posséder un véhicule pour être affecté en cas de besoin dans les collèges du bassin,
  • Savoir appliquer les procédures de réception et de transmission des demandes d'information,
  • Savoir travailler en équipe,
  • Savoir respecter les horaires et plannings,
  • Savoir se comporter respectueusement envers les autres,
  • Discrétion et respect de l'obligation de réserve.

Maintenance

  • Connaissance de la lutte anti vectorielle, des nuisibles tropicaux et des espèces végétales locales,
  • Connaissance des règles d'entretien d'un bâtiment (ERP, hygiène et de sécurité, consignes de sécurité du travail, conditions d'utilisation des produits d'entretien et les différents matériaux, fonctionnement des différents types d'outillages et de matériels, règles de gestion des stocks, techniques de fonctionnement des différents types d'outillage et de matériels),
  • Avoir des notions de sécurité et de risques pour le public,
  • Port de vêtements de travail appropriés en fonction des postes d'intervention,
  • Activité en présence des usagers de l'établissement (respect de la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés)

Polyvalence

  • Connaissance technique de base en électricité, menuiserie, vitrerie, plomberie, serrurerie, maçonnerie, peinture, chauffage et jardinage,
  • Connaissance des techniques de maintenance et d'entretien des matériels, des règles d'hygiène et de propreté,
  • Lire et comprendre une notice d'entretien, une consigne de sécurité, un plan, détecter les anomalies des équipements et des risques d'accident,
  • Connaissance de l'environnement professionnel et des règles de sécurité,

Connaître les techniques de manutention lourdes.

Contact et modalités de candidature

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