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S

AGENT SOCIAL (H/F)

SAINT-CHRISTOPHE-DU-LIGNERON - E.H.P.A.D. SAINT-CHRISTOPHE

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 3 avril 2026Date limite : 2 juin 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
SAINT-CHRISTOPHE-DU-LIGNERON - E.H.P.A.D. SAINT-CHRISTOPHE
Lieu de travail
Centre communal d'action sociale - e.h.p.a.d. saint-christophe - rue du stade, Saint-Christophe-du-Ligneron (Vendée (85))
Département / Région
Vendée (85) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
2 juin 2026
Date de prise de poste
1 juillet 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Agent socialVoir la grille
Métier(s)
Agent de restauration
Famille de métiers
Restauration collective > Production et distribution en restauration collective
Temps de travail
Complet
Télétravail
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Management
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Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Agent social (IM 366376).

Salaire brut mensuel
1 802 € — 1 851
Salaire net estimé
1 430 € — 1 469

Descriptif de l'emploi

  • Veiller à la sécurité et au confort des résidents
  • Assurer l’entretien de l’environnement du résident et assurer le service des repas
  • Accompagner le résident en fonction de ses besoins

Missions et conditions d'exercice

  • Favoriser la convivialité dans l’établissement
  • Accompagner les résidents dans leurs déplacements, notamment au moment des repas ou lors d’activités au sein de l’établissement
  • Accompagner le résident en fonction de ses besoins
  • Etre responsable qualitativement des matériels et matériaux mis à disposition
  • Assurer l’entretien des appartements des résidents, du mobilier collectif ainsi que l’entretien et l’hygiène des locaux communs, conformément aux protocoles établis
  • Assurer les différents postes restauration en lien avec les fiches de fonction
  • Assurer l’entretien et le repassage du linge en collaboration avec les lingères
  • Participer aux transmissions, informer des situations d’urgence
  • Informer et contacter les responsables des anomalies constatées
  • Effectuer des remplacements d’agents non disponibles pour les postes de jour ou de nuit.
  • Participer aux réunions générales du personnel ainsi qu’aux réunions de l’équipe hôtelière
  • Encadrer les stagiaires accueillis.

Profil recherché

  • Savoir :

Diplôme BEP Carrière sanitaire et social ou expérience significative

  • Savoir-faire :

Se conformer et connaître les normes strictes d’hygiène

Respecter la confidentialité de la vie des résidents

Connaître les règles de sécurité et les normes d’hygiène de base

  • Savoir-être :

Etre capable de travailler en équipe et de s’adapter aux changements d’équipe et de rythmes

Etre bienveillant, attentionné et courtois

Faire preuve de capacité d’accueil et d’écoute, de discrétion

Respecter rigoureusement les consignes et les modes d’intervention

Etre capable de s’organiser, d’être polyvalent

Tenue correcte exigée

Contact et modalités de candidature

CV + lettre de motivation

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