Blason de La Roche-sur-Yon

AIDE-SOIGNANT 100% EHPAD MOULIN ROUGE (F/H)

CENTRE INTERCOMMUNAL D ACTION SOCIALE LA ROCHE-SUR-YON AGGLOMERATION

Cat. CTitulaireOuvert aux contractuelsComplet
Publiée le 3 juillet 2026Date limite : 31 août 2026

Synthèse de l'offre

Employeur
CENTRE INTERCOMMUNAL D ACTION SOCIALE LA ROCHE-SUR-YON AGGLOMERATION
Lieu de travail
PL DU THEATRE, La Roche-sur-Yon (Vendée (85))
Département / Région
Vendée (85) — Autre
Type d'emploi
Titulaire
Catégorie
Catégorie C
Filière
Médico-sociale
Date limite
31 août 2026
Date de prise de poste
1 novembre 2026
Ouvert aux contractuels
Oui

Détails du poste

Grade(s) de recrutement
Aide-soignant de classe normale Aide-soignant de classe supérieureVoir la grille
Métier(s)
Aide-soignant ou aide-soignante
Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Temps de travail
Complet

Rémunération estimée

Estimation basée sur la grille indiciaire du grade Aide-soignant de classe supérieure (IM 387519).

Salaire brut mensuel
1 905 € — 2 555
Salaire net estimé
1 512 € — 2 028

Descriptif de l'emploi

  • L’agent exerce son activité dans un EHPAD accueillant des personnes âgées, autonomes ou en perte d’autonomie
  • Ce poste requiert d’être titulaire du diplôme d’Etat à la fonction d’aide-soignant ou du diplôme d’aide médico-psychologique ou d’accompagnant éducatif et social
  • Travail en équipe pluridisciplinaire
  • Organisation par roulement avec des horaires irréguliers en continu et/ou en discontinu, incluant le week-end et les jours fériés.

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Profil recherché

SAVOIR-FAIRE ET SAVOIR

  • Connaissances des soins d’hygiène et de confort
  • Maitrise des règles d’hygiène et de sécurité
  • Capacité à observer et transmettre des informations pertinentes
  • Capacité à accompagner des situations de vulnérabilité
  • Capacité à organiser son travail dans un cadre collectif selon les imprévus et les impératifs de l’établissement

SAVOIR-ETRE

  • Qualité d’écoute, d’empathie, de bientraitance et de respect
  • Sens du travail en équipe et de la communication
  • Discrétion et respect de la confidentialité
  • Adaptation à des situations variées et évolutives
  • Capacité à réinterroger ses pratiques

Contact et modalités de candidature

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